Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 12 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei BOLLE Gruppe die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 16 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
12 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Bei der Kommunikation besteht sicherlich noch Optimierungsbedarf:
Häufig erreichen Informationen nicht alle im erforderlichen Umfang.
Zu viele Infos, zu wenige Infos...alles dabei.
Das Defizit ist sicherlich dem Wachstum der Unternehmung geschuldet. Ab einer gewissen Unternehmensgröße gilt es nun neue und für alle verbindliche Kommunikationsstrukturen abzubilden und konsequent einzuhalten.
Total ok.
BOLLE ist stark im Projekt-Geschäft unterwegs, d.h. in Spitzenzeiten ist die Workload auch mal etwas höher.
Defintiv kein Dienst nach Vorschrift, aber es erfolgt ein Ausgleich der geleisteten Mehrarbeit.
Urlaub wird im Team abgebesprochen, sodass keiner bei der Planung benachteiligt wird.
100%
Viellfältig, anspruchsvoll und mit vielen Möglichkeiten sich in diverse Schwerpunktbereiche zu entwickeln.
Super Klima, die Mitarbeiter kommen gerne zur Arbeit
Hier herrscht eine äußerst angenehme Arbeitsatmosphäre.
Zwar gibt es hier und dort durchaus die üblichen Differenzen, jedoch ist die Art & Weise wie mit jenen umgegangen wird, im Regelfall sehr fair und stets auf Augenhöhe.
Erwähnenswert:
Das grundsolide Wachstum der Unternhemung schafft eine Vertrauensbasis und suggeriert nebst Sicherheit eine Bodenständigkeit, mit der sich viele der Mitarbeitenden indentifizieren können.