Zuckerbrot und Peitsche
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nur die Lage des Unternehmens.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
den Rest.
Verbesserungsvorschläge
Mal ein bisschen mehr Geld in die Hand nehmen für ordentliche Mitarbeiter,
Und das Karrierekonzept überarbeiten.
Arbeitsatmosphäre
Lob wird nie bis sparsam vergeben
Kommunikation
der eine Vorgesetzte sagt A .. und der andere B
Kollegenzusammenhalt
kommt auf die Personen an, aber am ende versucht jeder selbst "trockene Schuhe" zu behalten
Work-Life-Balance
damit die Mitarbeiter nicht über ihr schlechtes Gehalt und die nicht vorhandene Chance zu Erhöhungen nachdenken, werden ihnen "Spiele" serviert. Es gibt ein Kino, ein Billard Zimmer, Sport Möglichkeiten und das eine oder andere Gimmick.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte irren sich NIEMALS in dieser Firma und das Konzept besteht darin, die Skills der Mitarbeiter auszunutzen, und an deren Kontakte die zum Nutzen der eigenen Firma sind heranzukommen. >> Stichwort Leute ausnutzen
Interessante Aufgaben
die könnte es geben, wenn Vorgesetzte aus der Entwicklung nicht denken würden, Sie/Er/Entz müssten sich mit ihrem „Fachwissen“ auch um andere Bereiche kümmern. Passiert eben wenn der Mann an der Spitze "Best Buddy" von dem einen oder anderen ist.
Umgang mit älteren Kollegen
Es wäre schön wenn die Leitung des Bereichs Finanzen nicht nach Laune untergebene Mitarbeiter einschüchtern würde.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
ist alles nur zum Schein.
Gehalt/Sozialleistungen
Angesetzt wird immer das kleinst mögliche Gehalt, mit der Begründung, so sei das üblich in der Region.
Image
Am Ende ist es ein Familienunternehmen, und NUR Familie und 1-2 andere machen Karriere.
Karriere/Weiterbildung
nix da.