50 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
50 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
36 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Bornemann AG Bewertungen
Bornemann
AG
kununu Score: 3,8Weiterempfehlung: 72%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ein wirklich toller Arbeitgeber!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht ein großes Miteinander. Jeder ist für jeden da und packt mit an.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten und ein +/- Konto für alle ermöglichen es berufliches und privates bestens zu koordinieren.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen sind ausdrücklich erwünscht.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Gehälter sind Fair und werden immer pünktlich gezahlt. Darüber hinaus gibt es noch weitere Leistungen wie z.B. eine Mitarbeiterkarte auf die jeden Monat ein steuerfreier Betrag aufgeladen wird.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird stetig weiter daran gearbeitet. So wird z.B. der Fuhrpark von reinen Verbrennern auf Hybrid bzw. reine Elektrofahrzeuge umgestellt. Die Prozesse sind digitalisiert und somit wird größtenteils papierlos gearbeitet.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen sind füreinander da und unterstützen sich gegenseitig. Es ist ein großes Miteinander.
Vorgesetztenverhalten
Die Türen sind immer offen und die Führungsebene nimmt sich Zeit für einen.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsplätze sind modern eingerichtet. Es wird viel Wert auf ein sauberes und ordentliches Umfeld gelegt.
Kommunikation
Bei der Bornemann AG werden verschiedene Mittel zur Kommunikation eingesetzt. Am wichtigsten ist aber immer noch der persönliche Kontakt.
Gleichberechtigung
Wir haben sowohl Frauen als auch Männer in Führungspositionen.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind abwechslungsreich und man ist frei in der Entscheidung wie sie bearbeitet werden.
Image
Umgang mit älteren Kollegen
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Respekt und Fairness in einer tollen Arbeitsatmosphäre
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flache Hierarchien, Vorgesetzte und Mitarbeiter arbeiten eng zusammen. Es wird auf die individuellen Bedürfnisse eingegangen. Man kann alles ohne Angst ansprechen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
Die Kommunikation könnte vielleicht durch einen Newsletter verbessert werden, dann bekommen alle die notwendigen Informationen.
Arbeitsatmosphäre
Ein respektvolles, freundliches Miteinander zwischen Kollegen und Vorgesetzten
Work-Life-Balance
Durch die flexible Arbeitszeit kann jeder selbst entscheiden ob er lieber früh oder spät arbeiten möchte, nur die Kernarbeitszeiten müssen abgedeckt sein. Sollten mal Überstunden anfallen, können diese flexibel in Absprache wieder als Freizeit ausgeglichen werden.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden begrüßt und gefördert.
Kollegenzusammenhalt
Die Teams arbeiten gut zusammen und besprechen neue Aufgaben im Vorfeld und jeder ist für den anderen da falls es Probleme gibt. Regelmäßige Firmenevents fördern auch das private kennenlernen der Kollegen aus anderen Abteilungen.
Vorgesetztenverhalten
Durch Mitarbeitergespräche werden Unzufriedenheiten oder Probleme meist schon im Vorfeld geklärt. Erwartungen werden in Zusammenarbeit als klares und realistisches Ziel definiert.
Arbeitsbedingungen
Alles auf dem neuesten Stand, Ergonomie passt
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt kommt immer pünktlich! Es gibt Benefits wie eine Guthabenkreditkarte, E-Bikeleasing und betriebliche Altersvorsorge.
Gleichberechtigung
Hier herrscht auf jeden Fall Chancengleichheit.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind den Arbeitszeiten angepasst und für die Gestaltung kann jeder neue/eigene Ideen einbringen.
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
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Hervorragender Arbeitgeber - kann ich nur empfehlen!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Seit meinem ersten Tag im Unternehmen habe ich eine Umgebung erlebt, die von Zusammenarbeit, Respekt und gegenseitiger Unterstützung geprägt ist.
Image
Ich kann nur von einem sehr positiven Image sprechen.
Work-Life-Balance
Durch die flexiblen Arbeitszeiten kriege ich privates und berufliches super koordiniert.
Karriere/Weiterbildung
Das Unternehmen steht Weiterbildungsmaßnahmen sehr offen gegenüber.
Wir können jederzeit selbst die Initiative für eine Weiterbildungsmaßnahme ergreifen.
Außerdem werden regelmäßige Feedbackgespräche geführt, um unsere berufliche Entwicklung zu unterstützen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es werden vielfältige Maßnahmen getroffen, wie zum Beispiel die Reduzierung des Energieverbrauchs und noch vieles mehr. Außerdem wird weitestgehend papierlos gearbeitet.
Kollegenzusammenhalt
Im Unternehmen herrscht ein Gefühl der Gemeinschaft und des Zusammenhalts, das über Abteilungsgrenzen hinweg reicht und eine positive Arbeitsumgebung schafft.
Arbeitsbedingungen
Modern eingerichtete Arbeitsplätze mit neuster Technik.
Kommunikation
Es wird einen großen Wert darauf gelegt, dass Informationen transparent und zeitnah mit uns geteilt werden.
Gehalt/Sozialleistungen
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Great Place to Grow and Develop Technical Skills!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2020 im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Das Arbeitsumfeld ist modern und gut gepflegt, mit sauberen Einrichtungen und einer angenehmen Atmosphäre. Die Kollegen sind freundlich und hilfsbereit und schaffen eine respektvolle und unterstützende Kultur. Die Führungskräfte sind ansprechbar und immer bereit, mit anzupacken, was das Unternehmen zu einem tollen Arbeitsplatz macht.
Work-Life-Balance
Gute Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten und ohne Stress. Der einzige Nachteil ist die begrenzte Möglichkeit, von zu Hause aus zu arbeiten, aber insgesamt ist es ein unterstützendes und überschaubares Umfeld.
Karriere/Weiterbildung
Möglichkeit zur Weiterbildung.
Gehalt/Sozialleistungen
Als Anfänger war mein Gehalt wie erwartet.
Kollegenzusammenhalt
Das Team ist unglaublich hilfsbereit und immer bereit, in jeder Situation zu helfen. Man bekommt großartige Möglichkeiten, von erfahrenen Kollegen zu lernen, und es gibt ein echtes Gefühl der Zusammengehörigkeit, das die Arbeit hier sowohl bereichernd als auch angenehm macht
Kommunikation
Die Kommunikation ist unkompliziert und entspannt. Die Führungskräfte sind immer erreichbar, und die Team-Updates sorgen dafür, dass alle miteinander verbunden und auf dem gleichen Stand sind.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung wird in diesem Unternehmen groß geschrieben. Jeder wird fair behandelt und in alle Aspekte der Arbeit einbezogen.
Interessante Aufgaben
Als technischer Produktspezialist fand ich meine Aufgaben sowohl interessant als auch herausfordernd. Es hat mir Spaß gemacht, jede Woche und jeden Monat neue und abwechslungsreiche Aufgaben in Angriff zu nehmen, so dass die Rolle spannend und dynamisch blieb.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
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Arbeitgeber-Kommentar
Astrid BornemannPersonalmanagement
Lieber Bewertender,
wir freuen uns sehr, dass du dich bei uns wohlgefühlt hast und dir deine Tätigkeit die Herausforderung gestellt hat, die du gesucht hast. Das zeigt uns, dass unsere Bemühungen, sowohl ein angenehmes Arbeitsklima zu schaffen, als auch viele anderen Aspekte eines gelungenen Arbeitsverhältnisses zu optimieren, postitiv aufgenommen werden. Vielen Dank für die Wertschätzung!
Schwammige Aussagen ohne Fakten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles wird immer groß und toll angepriesen doch wenn man mal wirklich hinschaut, sind das alles nur Floskeln.
Es gibt keine Benefits die den Mitarbeiter für seine Arbeit wirklich entlohnen.
Verbesserungsvorschläge
Taten sprechen lassen als immer nur leere Worte auszusprechen.
An wirklicher Wertschätzung fehlt es hier definitiv.
Image
Bröckelt, denn die Zustände werden natürlich an Freunde und Familie weitergegeben.
Work-Life-Balance
Pflichtbesetzung 8-17 Uhr für gewisse Abteilungen… das ist alles andere als eine Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Wo sind denn die besagten Sozialleistungen? Im Wasser, Kaffee oder Fitnessraum?
Vorgesetztenverhalten
Lieber umgehen.
Arbeitsatmosphäre
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Astrid BornemannPersonalmanagement
Liebe/r Mitarbeiter/in,
vielen Dank für Dein offenes Feedback! Es tut uns leid zu hören, dass Du das Gefühl hast, dass es an Wertschätzung mangelt oder Angekündigtes nicht eingehalten wird. Uns ist es sehr wichtig, transparent und zuverlässig zu kommunizieren und wir legen großen Wert darauf, dass Absprachen eingehalten werden.
Unsere Benefits werden z.B. neben Zuschüssen zur privaten Altersvorsorge, Zuschüssen für 2 Leasingräder pro Mitarbeiter, steuerfreien monatlichen Ladungen auf die Mitarbeiterkarte, Sonderzahlungen bei runden Geburtstagen, bei persönlichen Ereignissen und Betriebsjubiläen und wiederholten Inflationsausgleichszahlungen durch regelmäßige Abteilungsessen, Events u.v.m ergänzt.
Flexible Arbeitszeiten schätzen alle bei uns sehr und selbst in kundenorientierten Abteilungen kann jeder im Team durch entsprechende Rotation an den flexiblen Arbeitszeiten teilhaben.
Wir nehmen Dein Feedback ernst und möchten sicherstellen, dass Missverständnisse ausgeräumt werden. Wenn Du konkrete Punkte hast, bei denen Du Dich nicht fair behandelt fühlst oder wo Deiner Meinung nach Absprachen nicht erfüllt wurden, würden wir uns freuen, wenn Du das Gespräch mit uns suchst. Nur gemeinsam können wir daran arbeiten, Missverständnisse zu vermeiden und das Arbeitsumfeld für alle zu verbessern.
Unser Ziel ist es, dass sich jede/r Mitarbeiter/in bei uns wertgeschätzt und wahrgenommen fühlt. Mach gerne einen Termin mit mir aus, damit wir gemeinsam an einer Lösung arbeiten können.
Vielen Dank und herzliche Grüße
Innovativer Arbeitgeber - super Teamzusammenhalt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- die Möglichkeit, selbst aktiv mitzuwirken und zu gestalten
- die innovativen Produkte
- die Fachkenntnisse der Kollegen
- das tolle tägliche Miteinander
- Betriebssport / Gesundheitsförderung
Arbeitsatmosphäre
Ein tolles Miteinander - offene Atmosphäre
Work-Life-Balance
flexible Arbeitszeiten machen sehr viel möglich
Karriere/Weiterbildung
wird unterstützt und durchgängig gefördert, wo möglich
Gehalt/Sozialleistungen
faire Vergütung - interessante zusätzliche Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
insgesamt ein andauernder Prozess - hier wird einiges getan (Müllvermeidung, -trennung, Nachhaltigkeit, E-Autos etc.)
Kollegenzusammenhalt
besser geht nicht
Umgang mit älteren Kollegen
keine Unterschiede zwischen jung und alt
Vorgesetztenverhalten
angemessen und auf Augenhöhe - macht Spaß
Arbeitsbedingungen
sehr schön - angenehm - modern und technisch up to date
Kommunikation
mündlich oder digital - es gibt verschiededste Infokanäle
Gleichberechtigung
keine Unterschiede spürbar
Interessante Aufgaben
in der Einarbeitung habe ich schon bemerkt, dass man nach Wunsch individuell Aufgaben hinzunehmen kann und aktiv mitwirken kann
Image
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Viel Arbeit - wenig Geld
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Homeoffice Di - Do = kein Vertrauen in Mitarbeiter da man Mo + Fr das ganze ausnutzen könnte...
Gehaltspolitik
Der Rest ist bereits gesagt.
Verbesserungsvorschläge
- regelmäßige Gehaltsanpassungen (Leistung statt Sympathie bewerten, wozu gibt es die Feedback bögen?)
- Mitarbeiter anfangen wertzuschätzen und Sonderzahlungen bewilligen
- feste Homeoffice Tage pro Woche auch Mo + Fr (Kontingent erhöhen)
- bessere Kommunikation
- Bedürfnisse der einzelnen Abteilungen erkennen und gemeinsam lösen
Arbeitsatmosphäre
Hängt sehr von den Abteilungen und Vorgesetzten ab
Image
Dafür gibt es nur eine korrekte Aussage: mehr Schein als Sein
Work-Life-Balance
Die festgefahrene 40 Stunden Woche wird weiterhin durchgezogen. Die Kernarbeitszeit in gewissen Abteilungen könnte auch etwas zeitgemäßer angepasst werden, z.B. Freitags nur bis 14 Uhr. Das sieht man doch in fast allen Betrieben mittlerweile.
Karriere/Weiterbildung
Ständig wird darüber gesprochen aber in der Umsetzung scheitert es auf allen Ebenen
Kollegenzusammenhalt
Der einzige Zusammenhalt der Firma kommt durch die tollen Mitarbeiter
Vorgesetztenverhalten
Sehr schwierig!
Kommunikation
Es wird versprochen aber nicht eingehalten
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt reicht gerade so aus und von Sozialleistungen brauchen wir gar nicht erst anfangen. Gehaltserhöhungen werden nach Sympathie verteilt... gewisse Kollegen müssen nicht einmal nachfragen andere hingegen kämpfen um jeden Cent.
Die ausgeschriebenen Benefits sind die typische Floskeln für "tolle Atmosphäre im Familienbetrieb und gratis Obstkörbe"
Sonderzahlungen werden geschickt umgangen und Inflationsausgleich findet durch Orangen statt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Tolle Arbeitsatmosphäre und viele Benefits
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Lockere Atmosphäre, flache Hierarchien. Respektvoller Umgang unter allen Kollegen. Moderne Arbeitsplätze und tolle Ausstattung.
Arbeitsatmosphäre
Junges und dynamisches Team. Es herrscht eine gute Stimmung und ein sehr respektvoller Umgang miteinander.
Work-Life-Balance
Gleitzeit für alle Angestellten. Wenn man wichtige private Dinge erledigen muss oder Zwischenfälle im privaten Alltag passieren stellt sich der Arbeitgeber nicht in den Weg.
Karriere/Weiterbildung
Bei Bedarf finanziert die Bornemann AG Weiterbildungen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Bornemann AG leistet ihren Beitrag für den CO2 Ausgleich. Es wird auf Plastik verzichtet und (wenn überhaupt nötig) Umweltfreundliches Papier genutzt. Das meiste findet Digital statt.
Kollegenzusammenhalt
Die Atmosphäre unter den Kollegen ist ausgezeichnet. Jeder unterstützt sich gegenseitig.
Vorgesetztenverhalten
Offen für Kritik. Auch die CEO‘s wirken bei den kleinsten Aufgaben mit. Es gibt sehr flache Hierarchien und die Kommunikationswege sind sehr kurz.
Arbeitsbedingungen
Modern eingerichtete Arbeitsplätze. Bei Bedarf werden Arbeitsutensilien bestellt. Sehr schöne Pausen-/Köchenräumlichkeiten.
Kommunikation
Die Bornemann AG hat in den letzten 6 Monaten viele neue Wege eingeführt um die Kommunikation unter den Mitarbeitern und den unterschiedlichen Abteilungen noch weiter zu verbessern. Die CEO‘s haben immer ein offenes Ohr für alle Angestellten und nehmen auch Kritik entgegen und strukturieren bei Bedarf auch gerne um.
Interessante Aufgaben
Es gibt täglich neue Aufgaben. Das Aufgabenfeld ist sehr Abwechslungsreich.
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Astrid BornemannPersonalmanagement
Liebes Teammitglied,
vielen Dank für dein positives Feedback auf Kununu! Es freut uns riesig zu hören, dass du und deine Kollegen die entspannte Atmosphäre, den Umgang mit der Teamleitungsebene, die flachen Hierarchien und die coolen Arbeitsplätze schätzt. Es ist echt super, dass ihr euch so wohl fühlt und dass wir gemeinsam eine positive Stimmung schaffen können. Gegenseitige Unterstützung und Wertschätzung sind die Basis unserer täglichen Zusammenarbeit und unseres Erfolgs. Wir arbeiten auch weiterhin kontinuierlich an der Optimierung unterschiedlicher Prozesse. Lasst uns weiterhin gemeinsam wachsen und Spaß haben!
Wir freuen uns auch weiterhin auf einen Austausch mit dir! Für Anregungen sind wir jederzeit offen.
Alles ziemlich entäuschend
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
schicke Gebäude und gute Lage
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
kein betriebsrat gewünscht
Verbesserungsvorschläge
Leistungsanreize schaffen, Gehälter nach Tarifvertrag zahlen
Arbeitsatmosphäre
ziemlich angespannt, Umsätze und Abschlüsse sind wichtig
Image
ja, da wird viel Wert drauf gelegt, aber...
Work-Life-Balance
Homeoffice nur für ausgewählte
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung nicht geplant
Gehalt/Sozialleistungen
immer an der unteren Grenze, für GF und Gründer sicher gut
Umwelt-/Sozialbewusstsein
na das ist mehr fürs Image
Kollegenzusammenhalt
der ist gut, aber keiner möchte bei der GF, den "Gründern" oder der Gattin auffallen
Umgang mit älteren Kollegen
na das sind nicht viele
Vorgesetztenverhalten
wie auch das Thema Kommunikation. Ich sage du machst!
Arbeitsbedingungen
sehr modern, aber auch gut überwacht
Kommunikation
Einbahnstrassenkommunikation, Gegenwehr sinnlos
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Astrid BornemannPersonalmanagement
Liebe/r ehemalige/r bzw. aktuelle/r Kollege/in,
vielen Dank für das ausführliche Feedback. Dies ist sehr hilfreich für uns, da wir uns stetig weiterentwickeln wollen, um die Zufriedenheit unseres Teams zu steigern. Gerne würden wir uns persönlich mit dir über das Feedback austauschen, so dass wir Möglichkeiten erarbeiten können, um die Zukunft gemeinsam weiter zu gestalten. Komm gerne persönlich auf unsere HR-Abteilung zu oder schreib uns einfach eine E-Mail. Wir freuen uns auf einen Austausch!
Nicht zu empfehlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlechte Kommunikation, man wird schnell entlassen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
3Hilfreichfinden das hilfreich3Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 50 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Bornemann durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Telekommunikation (3,6 Punkte). 53% der Bewertenden würden Bornemann als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 50 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 50 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Bornemann als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.