Schwammige Aussagen ohne Fakten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles wird immer groß und toll angepriesen doch wenn man mal wirklich hinschaut, sind das alles nur Floskeln.
Es gibt keine Benefits die den Mitarbeiter für seine Arbeit wirklich entlohnen.
Verbesserungsvorschläge
Taten sprechen lassen als immer nur leere Worte auszusprechen.
An wirklicher Wertschätzung fehlt es hier definitiv.
Work-Life-Balance
Pflichtbesetzung 8-17 Uhr für gewisse Abteilungen… das ist alles andere als eine Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Lieber umgehen.
Gehalt/Sozialleistungen
Wo sind denn die besagten Sozialleistungen? Im Wasser, Kaffee oder Fitnessraum?
Image
Bröckelt, denn die Zustände werden natürlich an Freunde und Familie weitergegeben.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe/r Mitarbeiter/in,
vielen Dank für Dein offenes Feedback! Es tut uns leid zu hören, dass Du das Gefühl hast, dass es an Wertschätzung mangelt oder Angekündigtes nicht eingehalten wird. Uns ist es sehr wichtig, transparent und zuverlässig zu kommunizieren und wir legen großen Wert darauf, dass Absprachen eingehalten werden.
Unsere Benefits werden z.B. neben Zuschüssen zur privaten Altersvorsorge, Zuschüssen für 2 Leasingräder pro Mitarbeiter, steuerfreien monatlichen Ladungen auf die Mitarbeiterkarte, Sonderzahlungen bei runden Geburtstagen, bei persönlichen Ereignissen und Betriebsjubiläen und wiederholten Inflationsausgleichszahlungen durch regelmäßige Abteilungsessen, Events u.v.m ergänzt.
Flexible Arbeitszeiten schätzen alle bei uns sehr und selbst in kundenorientierten Abteilungen kann jeder im Team durch entsprechende Rotation an den flexiblen Arbeitszeiten teilhaben.
Wir nehmen Dein Feedback ernst und möchten sicherstellen, dass Missverständnisse ausgeräumt werden. Wenn Du konkrete Punkte hast, bei denen Du Dich nicht fair behandelt fühlst oder wo Deiner Meinung nach Absprachen nicht erfüllt wurden, würden wir uns freuen, wenn Du das Gespräch mit uns suchst. Nur gemeinsam können wir daran arbeiten, Missverständnisse zu vermeiden und das Arbeitsumfeld für alle zu verbessern.
Unser Ziel ist es, dass sich jede/r Mitarbeiter/in bei uns wertgeschätzt und wahrgenommen fühlt. Mach gerne einen Termin mit mir aus, damit wir gemeinsam an einer Lösung arbeiten können.
Vielen Dank und herzliche Grüße