Nur zu empfehlen, wenn Dein beruflicher Erfolg in Deinem Leben eine ganz untergeordnete Rolle spielt!
Arbeitsatmosphäre
2-Klassen-Gesellschaft: Der Führungskreis vs. die normalen Angestellten bzw. Arbeiter. Die einen können sich alles erlauben, die anderen sollen "schaffen" und den Mund halten. Bloß nichts fordern oder mal nach rechts und links blicken!
Kommunikation
Findet nicht statt. Weder von der GL in die Abteilungen, noch von den AL-Leitern zu den Angestellten und zwischen den Abteilungen im Prozess auch nicht. Hier herrscht taylorsche Arbeitsteilung wie zu Anfang des 19ten JH.
Kollegenzusammenhalt
In der Abteilung gut.
Work-Life-Balance
BEST OF BOYSEN
Vorgesetztenverhalten
Unterirdisch: Null Feedback, keine Beurteilungsgespräche, keine Förderung und auch werden die MA nicht nach persönlichen Stärken und/oder Kenntnissen eingesetzt, sondern weil es halt jemand machen muss.
Interessante Aufgaben
Ich langweile mich als Akademiker fast immer zu Tode. Die Aufgaben laufen im Autopilot ab, neue Aufgaben gibt es nicht!
Gleichberechtigung
Sehr wenige Frauen im Unternehmen, im Umgang unter Mitarbeitern/innen aus meiner Sicht alles easy!
Umgang mit älteren Kollegen
In der Entwicklung und Verwaltung OK!
Arbeitsbedingungen
Nicht mehr Stand der Technik und der Zeitenwende post Corona...
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewusstsein ja sozial eher nein. Der "normale" Mitarbeiter ist hier nur eine Nummer!
Gehalt/Sozialleistungen
Nach IGM Tarif, wobei es mehr die Regel als die Ausnahme ist, dass Mitarbeiter mit der identischen Tätigkeit um bis zu 3 EG-Stufen auseinanderliegen.
Image
Außenwirkung top, Innenwirkung ein Flop!
Karriere/Weiterbildung
Gibt es hier nicht. Punkt!