Toxisches Arbeitsklima
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sozialleistungen, vielseitiges Aufgabengebiet, tolle KollegInnen im Team
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kultur der Angst und des Misstrauens, kein gesundes Arbeitsklima, Überlastung der MitarbeiterInnen wird in Kauf genommen
Verbesserungsvorschläge
mehr Vertrauen in die MitarbeiterInnen, transparentere Kommunikation, mehr Entlastung (weniger Themen), wertschätzenderer Umgang mit Agenturen
Arbeitsatmosphäre
Stress, hohe Anforderungen bis zur Überlastung
Kommunikation
Informationen werden zurückgehalten
Kollegenzusammenhalt
starker Zusammenhalt im Team, ansonsten Silos und auch mal gegeneinander
Work-Life-Balance
Langes Arbeiten wird von den Führungskräften gerne gesehen, Erfassung der Überstunden ist gedeckelt, aufgrund der Arbeitslast können Überstunden nicht ausgeglichen und Urlaubsvertretungen nicht gewährleistet werden, nebenberufliche Tätigkeiten werden nicht gerne gesehen
Vorgesetztenverhalten
Kontrolle, Mikromanagement, Entscheidungen werden auf Beziehungsebene und impulsiv getroffen, Grenzen der MitarbeiterInnen werden übergangen, Arbeiten müssen trotz Krankenstand, Finger-Pointing, Verantwortung wird nicht übernommen, politisches und strategisches Verhalten (es werden Verbündete gesucht oder Menschen werden abgemahnt/ gekündigt), vertrauliche Informationen werden gegen MitarbeiterInnen verwendet, Kündigung nach Krankheitsfall
Interessante Aufgaben
Vielseitiges Aufgabengebiet aufgrund der hohen Anzahl an Themen, Gestaltung der eigenen Stelle nicht möglich, auf Verbesserungsvorschläge wird nicht eingegangen
Gleichberechtigung
Frauen haben durchaus eine Chance aufzusteigen
Umgang mit älteren Kollegen
ältere KollegInnen werden wertschätzend behandelt
Arbeitsbedingungen
Großraumbüro mit moderner Ausstattung, aber hohem Lärmpegel, eine ungestörte Arbeitsatmosphäre kann nicht gewährleistet werden, ständige Unterbrechungen des Arbeitsflusses aufgrund der Termindichte und Telefonpflicht
Umwelt-/Sozialbewusstsein
kein nachhaltiges Konzept, dafür soziales Engagement
Gehalt/Sozialleistungen
gutes Einstiegsgehalt, stagniert dann allerdings, Sozialleistungen wie KiTa und BAV
Image
nach außen top, innen ist die Stimmung oft gedrückt aufgrund der hohen Arbeitslast, Kontrolle von oben und mangelhaften Kommunikation
Karriere/Weiterbildung
hauseigene Akademie mit interessantem Weiterbildungsangebot, aufgrund der Vielzahl der Themen und des Wachstums der Bereiche bestehen gute Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten