Freundliches Miteinander und seit Jahren ein fairer Arbeitgeber
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es läuft sehr viel auf Vertrauensbasis. Verhältnis zwischen Mitarbeitern und Vorgesetzten sowie zwischen den Abteilungen ist überwiegend positiv und sehr offen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ähnliche Abteilungen haben teilweise unterschiedliche Regelungen. Da die Kommunikation unter den Kollegen sehr gut funktioniert, führt dies manchmal zu Unmut. Hier müsste man sich besser abstimmen und offener kommunizieren um ggf. auch Missverständnisse auszuräumen.
Verbesserungsvorschläge
In wirtschaftlich schwierigen Zeiten ist offene aber dennoch motivierende Kommunikation wünschenswert. Nicht nur über die negativen Themen sprechen, sondern auch positive Themen besprechen.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist angenehm und die Zusammenarbeit kollegial und fair.
Kommunikation
Die Kommunikation ist aufgrund der gestiegenen Unternehmensgröße etwas schwieriger geworden. Es finden aber Bemühungen statt, dies wieder verbessern. Informationen werden nicht zurückgehalten, aber manchmal muss man Sie sich selbst beschaffen. Alle Mitarbeiter exakt auf dem gleichem Wissensstand zu halten ist bei vielen laufenden Themen schwierig.
Work-Life-Balance
Man hat flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit zum Homeoffice und es wird einem viel Freiraum in der Arbeitszeitgestaltung gewährt. Dies muss natürlich mit der ausgeübten Tätigkeit im Einklang stehen. Es ist hier ein Geben und Nehmen, was nach Absprache innerhalb der Abteilung aber super funktioniert.
Vorgesetztenverhalten
Ich glaube kleine Unstimmigkeiten und ab und an auch mal Unverständnis für Entscheidungen gibt es in jedem Unternehmen. Man kann die Themen aber immer offen Ansprechen und auch hinterfragen. Ich würde mir jedoch manchmal wünschen dass
man den Fachbereiche vorab mehr zuhört bevor man sich ein Urteil bildet bzw. fehlerhafte Kommunikation stattfindet.
Interessante Aufgaben
In der Arbeitsgestaltung wird es selten langweilig. Man wird auch öfter in Projekte einbezogen.
Gleichberechtigung
Ich konnte diesbezüglich keine negativen Erfahrungen machen.
Arbeitsbedingungen
Teilweise gibt es höhenverstellbare Schreibtische, teilweise nicht. Es wäre wünschenswert wenn dies mittelfristig auf einen Standard für alle angepasst wird.
Image
Das Image ist teilweise schlechter als es sein müsste. Zufriedene Kollegen beschweren sich nicht, lauter sind immer die unzufriedenen.
Karriere/Weiterbildung
Aufgrund der Unternehmensgröße gibt es nicht viele Führungspositionen. Diese werden aber stets intern besetzt, sofern sovh jemand bewirbr und so bekommt man auch die Möglichkeit aufzusteigen. Personalentwicklung findet da statt, wo es sinnvoll ist.
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Arbeitgeber-Kommentar
Sehr geehrter Mitarbeitender,
vielen Dank für Ihre ausführliche und positive Bewertung! Es freut uns sehr, dass Sie unsere Work-Life-Balance, die Aufgabenverteilung, die Gleichberechtigung und weitere Aspekte unseres Unternehmens so positiv erleben.
Ihre Anmerkungen zur Kommunikation nehmen wir an. Wir sind uns bewusst, dass die Abstimmung bei einem großen Standort wie unserem herausfordernd sein kann, insbesondere wenn ähnliche Abteilungen unterschiedliche Regelungen haben. Um die Kommunikation zu verbessern, wäre es eventuell denkbar regelmäßige Termine einzuführen, um eine bessere Abstimmung zu erreichen. Eine motivierende und offene Kommunikation liegt uns sehr am Herzen, und wir sind stets bestrebt dies zu erreichen.
Vielen Dank, dass Sie Teil unseres Teams sind. Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit Ihnen weiter zu wachsen und uns kontinuierlich zu verbessern.
Mit freundlichen Grüßen
Ihre Personalabteilung