Meine ehrliche Bewertung an BMFG ( Abteilung Verpackung)
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Flexibel Urlaubstage
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Dauernde Ausfälle der Maschinen ( teilweise auch weil das WLAN Kabel nicht richtig angesteckt war und man dafür eine Stunde gebraucht hat um den Fehler zu finden.
- Mangelnde Kommunikation
- Persönliche Probleme mit gewissen Mitarbeiter (T und S)
Verbesserungsvorschläge
- Starke Optimierung an den Maschinen
- Kommunikationen
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre war in der Abteilung eine komplette Katastrophe. Lob in irgendeiner Art und Weise wurde nie ausgesprochen... dafür aber unzählige Anschuldigungen / Kritik obwohl alles auf die schlecht optimierten Maschinen zurückzuführen sind.
Kommunikation
Die Kommunikation war sehr stark vom Mitarbeiter abhängig, mit dem man zusammengearbeitet hat. Meine ehemaligen Kollegen waren nicht gerade sehr gesprächig und hatte mehr Kontakt mit der Versandabteilung von TML.
Kollegenzusammenhalt
Hilfe bei technische Ausfällen wurde immerhin gegeben auch wenn es Situationen gab wo die Mitarbeiter und Vorgesetzten selbst keinen Plan hatten. Alles andere was Richtung zwischenmenschliches ging war unterirdisch und erbärmlich.
Work-Life-Balance
Hatte ein zwei Schichtensystem, was bei mir immer fest war. Gut fand ich es, dass mein Ansprechpartner T sehr flexibel auf Urlaub oder andere private Belange reagieren konnte.
Vorgesetztenverhalten
Wie bei der Work-Life-Balance erwähnt war mein Ansprechpartner T in dem Aspekt der Ausübung des Urlaubs gut dabei aber bei allen anderen Aspekten unterirdisch.
Interessante Aufgaben
Monotones Verpacken von Holz ohne Variationen. Aufgabenverteilung war meistens, dass ich das verpackte Holz in die richtige Fächer zugeordnet habe. Hätte mir mehr Abwechslung gewünscht aber der Abteilung schwierig umzusetzen.
Umgang mit älteren Kollegen
Ich hatte einen Kollegen, der in Rente gegangen ist und weiterhin aushilft.
Arbeitsbedingungen
Lärmpegel war in Ordnung, aber die Maschinen waren eine Katastrophe und benötigten Optimierungen.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt wurde über die Zeitarbeitsfirma geregelt … lief aber alles ohne Probleme
Karriere/Weiterbildung
In der Abteilung der Verpackung nicht wirklich. Höchstens eine Festanstellung über die Firma, wenn man noch über die Zeitarbeitsfirma angestellt ist.