Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 7 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei BrinkertLück Creatives die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 8 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
7 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Es herrscht eine vollkommen transparente Kommunikation hinsichtlich Finanzen, Erfolgsbeteiligungen und der grundsätzlichen Ausrichtung der Agentur. Die Menge der Informationen, die mit den Mitarbeitenden geteilt wird, ist deutlich über dem üblichen Maß.
Der Zusammenhalt untereinander ist stark, jeder unterstützt, wo er kann und setzt sich für ein tolles Miteinander ein.
Ist vollkommen Branchen-üblich. Gibt es viel zu tun, wird es auch mal später. Genauso kommt es aber auch schon mal vor, dass früher Schluss gemacht und gemeinsam etwas unternommen wird.
Durch das verhältnismäßig junge Alter der Führungsetage werden Entscheidungen verständlich und nahbar beigebracht und Feedback regelmäßig geteilt. Bei vielen Entscheidungen wird die Meinung der Mitarbeitenden eingeholt und berücksichtigt.
Sport, Politik und Wirtschaft sind die drei großen Eckpfeiler, die durch soziale Projekte und Kunden ergänzt werden. Sehr spannend und vielfältig.
Die Arbeitsatmosphäre ist von Vertrauen geprägt, es wird viel gefordert, dafür aber auch viel gefördert.