Basierend auf Daten aus 11 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Brown-Forman Deutschland die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 42 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
11 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Work-Life BalanceModern
Strategische RichtungModern
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Flexible Arbeitszeiten und Vertrauensarbeitszeit helfen sehr die Arbeit in den Alltag zu integrieren (und nicht umgekehrt!)
Trotz viel Home-Office eine gute Atmosphäre. Im Office selbst sowieso!
Die Kommunikation ist immer sehr freundlich, respektvoll und wertschätzend.
Habe ich als recht stark empfunden - auch wenn die Pandemie hier und dort seinen Einfluss hatte.
Alle sind freundlich und unterstützen einander