13 Bewertungen von Mitarbeitern
13 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Ausreichend Parkplätze
Arbeitenbedingungen Räumlichkeiten, Lärm, Luft in der Produktion sind nicht mehr Zeitgemäß. Auf dem Stand der 1990 Jahre.
Wechselhaften nach Stimmungslage des Chefs
Arbeiten wenn der Betrieb ruft.
Am besten 24/7.
Nach Gutsherren Art
Geht so
Auf dem Papier
Die Kollegen halten zusammen und unterstützen sich.
Die sind zu teuer
Chef ist launisch und hat persönlich Lieblinge.
Nur das Notwendigste
Vielseitige Maschinepark
Hier bekommt man keine strikte Vorgaben, wie man seine Aufgaben zu lösen hat, man kann jederzeit seine eigenen Ideen einbringen.
Weiterhin an der Kommunikation arbeiten, auch wenn diese schon verbessert wurde
Sehr gute Arbeitsatmosphäre, interessante Themen zur Bearbeitung, freie Gestaltung der Arbeit
Der Betrieb wird leider von manchen "Ex-Mitarbeitern" schlecht geredet, was absolut nicht der Wahrheit entspricht.
Vorgesetzte haben immer ein offenes Ohr für Weiterbildungsmaßnahmen, Schulungen werden regelmäßig angeboten
Faire Bezahlung
Im Großen und Ganzen sehr gut, auch in schwierigen Situationen wird zusammengehalten. Es gibt regelmäßig "Mitarbeiterevents" welche den Zusammenhalt fördern.
Junges und dynamisches Führungsteam
Die Kommunikation wurde seit den letzten Jahren deutlich verbessert!
Immer wieder neue, interessante und herausfordernde Aufgaben
viel Öl, schlechte Luft, kaum Fenster
mehr schein als sein
gibts keine
nicht vorhanden
keine prämien, keine sonderzahlungen, kein Weihnachts- Urlaubsgeld
nicht vorhanden öl läuft überall aus und tropf von der decke
bei stressigen Situationen wird getratscht über Namen das bis zum Chef geht
keine rücksichtsnahme
keine Vorgesetzten, nur Aufpasser
lange arbeitszeiten, viel Schmutz, schlechte Organisation
erst wenns zu spät ist
unterschiedlicher Stundenlohn, kaum Benefits für manche
teils, teils
Inhaber sollten sich eher auf die Firma konzentrieren statt einfach nur zu sehen wie die Firma den Bach unter geht
Keinerlei Planung alles spontan. Mitten im Rustvorgang wird abgebrochen und co
Gibt's keine
Je weniger man kann umso mehr wird man gefördert
Abteilungsweise sehr gut in anderen eher weniger aber im großen und ganzen sehr gute Kollegen/Kolleginnen
Alles ölig Temperatur im Sommer ist eine Zumutung
Heute gesagt morgen wieder alles anderst
Nur ein paar bekommen Weihnachts und Urlaub Geld die anderen bekommen nichts. Löhne werden gemacht wie man möchte
40stunden Woche,kein Urlaubs oder Weihnachtsgeld,Pause wird auch nicht bezahlt,keine Lohnerhöhung
Jeder gegen Jeden
Es wird besser
Das man ab und zu Ausflügen macht
Mal auf die Probleme eingehen und sie Mal drum kümmern. Es interessiert wirklich gar nichts hauptsache die Zahlen passen und die Maschinen laufen.
Alles ölig ALLES
Jeder guckt nur nach sich selber
Viel gerede aber keine Umsetzung. Das was der Chef sagt wird gemacht der Rest juckt nicht
Kommt drauf an in welcher Abteilung man ist. In manchen Abteilungen muss man hoch und runter laufen um Maschinen zu bedienen
Fast garnicht
Arbeitszeit Regelungen
Vieles
Professioneller vorangehen
Leider nichts
Ständiger Wechsel der Geschäftsführer und Mitarbeiter
Geschäftsleitung austauschen
Viel Ins Gesicht lachen und hinten das Messer in Rücken Stecken
Keine sozialen angenehmlichkeiten
Keine Förderung in Mitarbeiter
Lehrlinge verdienen sogar weniger als der Durchschnitt
Öl tropft sogar von der Decke also gibt es kein Umweltbewusstsein
Wer nicht gekündigt werden kann der wird unter Druck gesetzt bis er geht
Fängt schon schlecht bei der Geschäftsleitung an
Alt und ungepflegt
Keine korrekte Kommunikation seitens der Geschäftsleitung
Die Lieblinge werden gehätschelt der Rest muss um seinen Job zittern
So verdient kununu Geld.