Luft nach oben
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gleitzeit, Homeofficemöglichkeit,Kollegen, Jobticket
Ältere Arbeitnehmer und Quereinsteiger sind willkommen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Lohn, Einarbeitung, mangelnde Kommunikation, fehlende Wertschätzung
Verbesserungsvorschläge
Angemessene Löhne.
Bildet Mitarbeiter aus, gerade die die wirklich Lust auf Wissen haben und bringt ihnen Wertschätzung entgegen! Gutes Personal zu finden ist nicht leicht.
Gruppenleiterpositionen besetzen nach Eignung, nicht durch Betriebszugehörigkeit.
Lob,Wertschätzung und kein Obstkorb. Mit guten Mitarbeitenden verdient die Firma, ohne Handeln findet man sie dann beim Mitbewerber
Arbeitsatmosphäre
Gruppenleiter, bis auf wenige Ausnahmen absolute Fehlbesetzung der Position. Richtige Einarbeitung, nicht gegeben, Lob und Unterstützung von Seiten der Vorgesetzten gibt es wenig
Kommunikation
Oft viel zu spät und nicht ausreichend
Kollegenzusammenhalt
Super Team, gutes Netzwerk aufgebaut
Work-Life-Balance
Gleitzeit ist sehr angenehm, aktuell aber Überstunden,Freitag 12.30 Uhr Schluss dafür muss die Zeit reingearbeitet werden
Vorgesetztenverhalten
Leider werden keine Zielgespräche
geführt.Unterstützung erhält man öfter nur mit Nachdruck.Eingearbeitet wird nicht richtig
Interessante Aufgaben
Aufgaben sind vielfältig und haben dennoch Routinen
Gleichberechtigung
Männer werden für den gleichen Job besser bezahlt
Umgang mit älteren Kollegen
auch ältere Arbeitnehmer werden eingestellt
Arbeitsbedingungen
Veraltete Arbeitsprogramme, absolut unübersichtliches Arbeitsportal
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird wirklich daran gearbeitet nachhaltiger zu werden
Gehalt/Sozialleistungen
Viel zu niedrig, zu grosse Lohn Unterschiede, neue Angestellte starten direkt hoch, Angestellte die länger dabei sind haben das Nachsehen
Image
Leider ist das Image zu Recht angeknackst, da ist noch Luft nach oben
Karriere/Weiterbildung
Kaum Aufstiegsmöglichkeiten, vereinzelt werden Angestellte gefördert