Ein Arbeitgeber, der Innovation lebt und seinen Mitarbeitern Raum für Entwicklung bietet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Spannende Projekte mit namhaften Kunden
Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten
Flexible Arbeitsmodelle (z. B. Homeoffice)
Kollegiale Unternehmenskultur
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Überlastung und unrealistische Erwartungen:
Eine hohe Arbeitsbelastung ohne ausreichende Unterstützung oder realistische Erwartungen an die Kapazitäten kann zu Stress und Burnout führen. Wenn solche Themen nicht ausreichend adressiert werden, kann das zu Unzufriedenheit führen.
Verbesserungsvorschläge
Wertschätzung der Mitarbeiter:
Die Anerkennung von individuellen und teambezogenen Leistungen könnte durch regelmäßige Auszeichnungen oder öffentliches Lob weiter gestärkt werden.
Arbeitsatmosphäre
Die Unternehmenskultur bei BTC ist geprägt von Offenheit, Kollegialität und einem klaren Fokus auf Qualität. Die Balance zwischen eigenverantwortlichem Arbeiten und Teamwork wird optimal gefördert. Auch der flexible Umgang mit Homeoffice-Optionen zeigt, dass BTC die Bedürfnisse seiner Mitarbeiter ernst nimmt.
Kommunikation
Die Kommunikation bei BTC AG ist offen, transparent und auf Augenhöhe. Regelmäßige Meetings, klare Zielvorgaben und eine zugängliche Führungsebene sorgen dafür, dass man sich immer gut informiert und eingebunden fühlt. Besonders schätze ich die offene Feedbackkultur, bei der Ideen und Verbesserungsvorschläge ernst genommen werden. Auch in Projekten wird viel Wert auf einen klaren und effizienten Austausch gelegt, sowohl innerhalb der Teams als auch mit Kunden.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt bei BTC AG ist hervorragend. Man spürt in jedem Projekt, dass Teamwork hier großgeschrieben wird. Die Zusammenarbeit ist geprägt von gegenseitigem Respekt, Hilfsbereitschaft und einem echten "Wir-Gefühl". Besonders in stressigen Phasen unterstützen sich die Kollegen gegenseitig, sodass man nie das Gefühl hat, alleine zu sein. Auch außerhalb der Arbeit wird der Zusammenhalt gefördert, z. B. durch Team-Events oder gemeinsame Mittagspausen.
Work-Life-Balance
BTC AG legt großen Wert auf eine gute Work-Life-Balance. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten, machen es leichter, Beruf und Privatleben unter einen Hut zu bringen. Besonders in herausfordernden Lebenssituationen zeigt sich BTC als verständnisvoller Arbeitgeber, der individuelle Lösungen sucht. Auch die Arbeitsbelastung ist gut verteilt, sodass Überstunden eher die Ausnahme als die Regel sind. Diese Flexibilität schafft ein angenehmes Arbeitsklima und erhöht die Zufriedenheit im Alltag.
Vorgesetztenverhalten
Die Führungskräfte bei BTC AG begegnen den Mitarbeitern auf Augenhöhe und zeigen stets Respekt und Wertschätzung. Besonders positiv empfinde ich die offene Kommunikation und die klare Zielsetzung, die es erleichtern, den Fokus zu behalten. Feedback wird konstruktiv gegeben, und Vorschläge oder Anliegen werden ernst genommen. Außerdem fördern die Vorgesetzten die individuelle Weiterentwicklung und stehen bei Fragen oder Herausforderungen jederzeit unterstützend zur Seite.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben bei BTC AG sind abwechslungsreich und herausfordernd, was die Arbeit sehr spannend macht. Besonders gefällt mir, dass ich an innovativen Projekten mitwirken kann, beispielsweise im Bereich SAP BTP, Cloud Integration oder bei der Entwicklung von Schnittstellen. Die Projekte bieten immer wieder die Möglichkeit, Neues zu lernen und kreativ zu arbeiten. Durch die Vielfalt an Kunden und Branchen gibt es regelmäßig neue Herausforderungen, die den Arbeitsalltag spannend und dynamisch gestalten.
Gleichberechtigung
++Gleichberechtigung wird bei BTC AG aktiv gelebt. Jeder Mitarbeiter wird unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder Alter fair behandelt und geschätzt. Besonders beeindruckend finde ich die Förderung von Frauen in Führungspositionen sowie die Möglichkeiten, Familie und Beruf zu vereinbaren. Die Kultur bei BTC ist inklusiv, und Vielfalt wird als Stärke betrachtet. Dadurch entsteht ein Arbeitsumfeld, in dem sich jeder wohlfühlen und sein Potenzial voll ausschöpfen kann.
Umgang mit älteren Kollegen
Alles bestens
Arbeitsbedingungen
Manchmal fehlende Anerkennung und Entwicklungsmöglichkeiten
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt bei BTC AG ist fair und marktgerecht, zudem gibt es transparente Regelungen für Gehaltsentwicklungen. Besonders schätze ich die zusätzlichen Sozialleistungen, wie z. B. die betriebliche Altersvorsorge, Zuschüsse für Weiterbildungen und Gesundheitsangebote. Auch Extras wie Mitarbeiterrabatte, JobRad-Leasing oder Sonderzahlungen zu besonderen Anlässen zeigen, dass BTC die Wertschätzung ihrer Mitarbeiter ernst nimmt. Die Kombination aus Gehalt und Sozialleistungen sorgt für ein gutes Gesamtpaket, das die Arbeit bei BTC noch attraktiver macht.
Karriere/Weiterbildung
Ich bin seit über 10 Jahren bei BTC AG tätig und habe in dieser Zeit einen Arbeitgeber erlebt, der nicht nur technologisch innovativ ist, sondern auch Wert auf die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter legt. Besonders hervorheben möchte ich die exzellente Unterstützung bei Weiterbildungen und Zertifizierungen. Die Möglichkeit, in spannenden Projekten für Kunden wie EWE AG zu arbeiten, hat mir geholfen, mich kontinuierlich weiterzuentwickeln und neue Herausforderungen zu meistern.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
Arbeitgeber-Kommentar
Hallo liebe*r Kolleg*in,
vielen Dank für dein ausführliches und positives Feedback! Es freut uns sehr, dass du die spannenden Projekte, die umfassenden Weiterbildungsmöglichkeiten und die flexible Arbeitsgestaltung bei BTC schätzt.
Deine Anmerkung zur Arbeitsbelastung ist für uns ein wichtiger Hinweis, denn wir möchten sicherstellen, dass unsere Mitarbeitenden ein gesundes Arbeitsumfeld haben. Solltest du das Gefühl haben, dass deine Arbeitsbelastung kontinuierlich zu hoch ist, dann suche gern das Gespräch mit deiner Führungskraft oder dem Gesundheitsmanagement (Unit PAVO), damit wir gemeinsam eine Lösung finden können.
Zudem steht dir auch unser externer Partner "ias" zur Seite, wo alle BTC Mitarbeitenden (und deren Angehörigen) eine professionelle Beratung in gesundheitlichen, sozialen und psychischen Fragen in Anspruch nehmen können. Die ausgebildeten Berater*innen sind rund um die Uhr kostenlos erreichbar und bieten Unterstützung in vielfältigen Themenbereichen – dabei kannst du natürlich auch anonym bleiben. Mehr Infos dazu findest du in unserem BTC Intranet.
Dieses Angebot soll aber nur eine ergänzende Maßnahme darstellen, während wir uns gemeinsam mit dir, um eine dauerhafte Verbesserung deiner Arbeitsbelastung kümmern.
Danke auch für deine tollen Worte zum Teamgefühl und zur Gleichberechtigung. Wir freuen uns, dass du Hilfsbereitschaft und ein „echtes Wir-Gefühl“ wahrnimmst, denn unsere starken und diversen Teams machen doch die BTC aus.
Schön, dass du ein Teil davon bist!
Viele Grüße
Nadia
-Recruiting Team-
CU Human Resources