44 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
44 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
38 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Top
Company
2025
kununu Score: 4,3Weiterempfehlung: 86%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Moderner Arbeitgeber mit starkem Teamgeist und spannenden Aufgaben
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei BTS NETWORK GmbH in Erftstadt gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Unternehmenskultur bei BTS NETWORK ist modern und offen. Von Anfang an hatte ich das Gefühl, in ein unterstützendes Team integriert zu werden.
Karriere/Weiterbildung
Von den ersten Arbeitstagen an wird man gefördert und erhält die Möglichkeit, sich stetig weiterzuentwickeln.
Kollegenzusammenhalt
Das Teamgefühl ist stark ausgeprägt, und es gibt eine angenehme Arbeitsatmosphäre, in der man sich gegenseitig unterstützt.
Vorgesetztenverhalten
Die Führungskräfte legen Wert auf eine gute Zusammenarbeit und unterstützen ihre Mitarbeiter aktiv bei Herausforderungen.
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Reflexion nach 3 Jahren im Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei BTS NETWORK GmbH in Erftstadt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es wird kontinuierlich an Optimierungsprozessen gearbeitet, sodass Routineaufgaben sowie Aufgaben, die durch Programme oder Software unterstützt werden, effizienter erledigt werden können. Dadurch wird der Fokus und die Konzentration auf strategische Aufgaben gelenkt, die mehr Wertschöpfung bieten.
Zudem werden kleine Ziele und Monatsziele definiert, die klar und realistisch erreichbar sind. Diese Herangehensweise fördert die Motivation und ermöglicht es, den Fortschritt messbar zu machen. Wodurch eine kontinuierliche Verbesserung der Arbeitsweise erreicht wird.
Verbesserungsvorschläge
Ich vermute, dass einige Mitarbeiter aus Scheu oder der Annahme, die Führungskräfte hätten keine Zeit, ihre Anliegen oder Kritik lieber mit Kollegen teilen. Es wäre sinnvoll, dies aktiv anzusprechen und darauf hinzuweisen, dass jede Anmerkung ihren Platz hat.
Arbeitsatmosphäre
Flurfunk kann nie vollständig vermieden werden, aber hier wird er nicht toleriert. Man merkt schnell, dass solches Verhalten Konsequenzen nach sich zieht.
Im Laufe der Jahre hat es zunehmend abgenommen.
Image
Kunden und Lieferanten teilen uns oft mit, dass wir ein positives und auffälliges Erscheinungsbild auf dem Markt präsentieren
Work-Life-Balance
Ausgleich zwischen beruflichen Verpflichtungen, privaten Angelegenheiten und Regenerationsphasen ist gegeben. Falls es einem schwerfällt, diese Bereiche zu trennen, wird gemeinsam nach der Ursache gesucht.
Karriere/Weiterbildung
Jederzeit kann man Vorschläge einbringen. Darüber hinaus denken die Führungskräfte aktiv über sinnvolle Weiterbildungsmöglichkeiten nach und bieten diese von sich aus an, um die Entwicklung der Mitarbeiter zu fördern und deren berufliche Kompetenzen kontinuierlich zu erweitern.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Gehälter werden pünktlich ausgezahlt. Zudem bietet der Arbeitgeber auch eine Nettolohnoptimierung an.
Vorgesetztenverhalten
Transparente Kommunikation – Mitarbeiter werden aktiv in viele Themen einbezogen. Führungskräfte stehen jederzeit für Gespräche zur Verfügung, und Rückmeldungen sowie Kritik werden offen angenommen. Es wird darauf geachtet, Vorschläge umzusetzen oder gemeinsam an Lösungen zu arbeiten.
Arbeitsbedingungen
Falls etwas fehlt, hat man immer die Möglichkeit Sachen anzufragen, wie z.B. eine Ergonomische Computermaus
Kommunikation
Als Mitarbeiter ist man jederzeit up to date. Über eine Mitarbeiter-App werden alle relevanten Informationen kommuniziert, sodass auch diejenigen erreicht werden, die aktuell nicht im Büro sind. Innerhalb der Abteilungen werden Unstimmigkeiten sofort angesprochen, damit sich jeder wohlfühlt und niemand belastende Themen mit nach Hause nehmen muss.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ausbildung bei der BTS
Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r bei BTS NETWORK GmbH in Erftstadt gemacht.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man bekommt sofort das „Du“ angeboten
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Nicht zu empfehlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 bei BTS NETWORK GmbH in Erftstadt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Leider überhaupt nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenn man sich auf eine Stelle bewirbt wird man kurz vor Arbeitsantritt darauf angesprochen das die eigentliche Abteilung geschlossen wurde und man jetzt in eine ganz andere Abteilung muss und dann auch ganz andere Arbeitszeiten hat! Diese allerdings vorher nicht kommuniziert wurden. ( Teils bis 18 Uhr).
Verbesserungsvorschläge
Es sollte nicht darum gebeten werden von Anfang das Unternehmen zu bewerten.
Man sollte auch das Privathandy nutzen dürfen, es sollte nicht ausgeschaltet sein, da immer etwas passieren kann, natürlich soll es einen aber nicht von der Arbeit abhalten.
Arbeitsatmosphäre
Mit neuen Mitarbeitern eher angespannt
Image
Man wird vor Arbeitsantritt gebeten diese Firma bei kununu zu bewerten.
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr schlecht bezahlt
Weder Urlaubs- noch Weihnachtsgeld
Kollegenzusammenhalt
Wenn man mit einem Kollegen nicht zurecht kommt bekommt man dies sehr deutlich zu spüren.
Vorgesetztenverhalten
Viel zu viele Feedback Gespräche.
Es wird sich wie an der Börse gefühlt was absolut fehl am Platz ist.
Arbeitsbedingungen
Ganz gut sind die Höhenverstellbaren Tische
Kommunikation
Wenn man um Hilfe bittet wird man oft abgespeist
Interessante Aufgaben
Leider keine Auskunft, da man nicht vernünftig eingearbeitet wird.
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Ich gehe jeden Tag gerne zur Arbeit!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei BTS NETWORK GmbH in Erftstadt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flache Hierarchien, Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung, eine hervorragende Zusammenarbeit innerhalb und zwischen den Abteilungen sowie eine ausgeprägte Wertschätzung.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehr Schein als Sein
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei BTS NETWORK GmbH in Erftstadt gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
A Mitarbeiter auch wie A behanden.
Arbeitsatmosphäre
Mal so mal so..
Image
Nach außen hin mehr Schein als Sein.
Work-Life-Balance
Man sollte seine Arzttermine so nehmen, dass man diese nach der Arbeitszeit wahrnehmen kann. Ansonsten werden einem Minusstunden angerechnet. Obwohl die Hochzeit von der eigenen Schwester als Sonderurlaub zählt, bekommt man diesen nicht und muss seinen Urlaubstag hergeben. Mit dem deutschen Gesetz was Arbeitnehmer angeht, kennt man sich anscheinend nicht so aus.
Kollegenzusammenhalt
Es gibt zwar Grüppchen, die sich nur untereinander verstehen, dennoch ist der allgemeine Zusammenhalt gegeben.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden hinten rum schlecht geredet.
Vorgesetztenverhalten
Manche Vorgesetzte halten sich für etwas besseres und kehren die eigenen Fehler unter den Teppich!
Arbeitsbedingungen
Obwohl das Gebäude relativ neu ist, sind an den Wänden immer Silberfische zu finden. Das man im Sommer oder Winter die Klimaanlage/Heizung anmacht wird auch nicht gern gesehen.
Kommunikation
Bei vielen Dingen muss besser kommuniziert werden.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt hält sich in Grenzen. Selbst wenn man alles gibt, bekommt man bei einer Gehaltserhöhung einen mickrigen Betrag angeboten, der widerum an eine Zusatzaufgabe gebunden ist! Fair ist das nicht.
Interessante Aufgaben
Die Aufgabenvielfalt ist gegeben. Allerdings wird keine Rücksicht bei der Aufgabenverteilung auf einzelne Personen genommen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Qualität, Vertrauen und Chancen die man wo anders nicht bekommt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei BTS NETWORK GmbH in Erftstadt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- den Umgang miteinander
- es wird auf Wünsche und Äußerungen eingegangen
- jeder bekommt Chancen auf die persönliche Weiterentwicklung z.B. in einem andern Bereich
- Zielorientiertes Arbeiten
- gute Arbeit wird belohnt!
- Vertrauen von seinen Vorgesetzen
- moderner Arbeitsplatz
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr Innovatives und modernes Unternehmen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei BTS NETWORK GmbH in Erftstadt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitszeitmodell, das man zusammenhält, Weiterentwicklung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Äußerlich Toll innerlich eher Mau
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Produktion bei BTS NETWORK GmbH in Erftstadt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man kann früh anfangen und hat somit auch früh Feierabend.
Gehalt/Sozialleistungen
Knapp über dem Mindestenlohn
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Top Mitarbeiter Förderung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei BTS NETWORK GmbH in Erftstadt gearbeitet.
Karriere/Weiterbildung
Ich habe als Mitarbeiter Zugang zu einer der professionellen Schulungen bekommen , die üblicherweise Kunden angeboten werden.
Das Verständnis für die Bedürfnisse und Herausforderungen der Kunden wächst hierdurch und das eigene fachliche Wissen sowie das Allgemein Verständnis steigt stark an. #sehr wertvoll
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hier wird Papierlos und Mülltrennung, & Weiteres gelebt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 50 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird BTS NETWORK durchschnittlich mit 4,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Telekommunikation (3,6 Punkte). 85% der Bewertenden würden BTS NETWORK als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 50 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Image und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 50 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich BTS NETWORK als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.