Sein Geheimnis: Er kann nichts anderes als ausgeben.
Arbeitsatmosphäre
Bis zum Dezember war alles in Ordnung, dann ging es bergab.
Kommunikation
Sie haben Glück, wenn sie ans Telefon gehen. Normalerweise haben sie es ausgeschaltet, um keine Anrufe von Leuten zu erhalten, die Geld von ihnen fordern.
Kollegenzusammenhalt
Wenn du zu seiner Gruppe gehörst, bekommst du einen kostenlosen Ausflug zu seiner Villa, wenn nicht, wird er auf dich herabsehen. Aber die Kollegen (diejenigen, die wissen, wie die Arbeit funktioniert) sind im Allgemeinen gut.
Work-Life-Balance
So etwas wie Fernarbeit gibt es nicht. Wenn du Urlaub beantragst und dein Chef das nicht mag, wirst du gefeuert.
Vorgesetztenverhalten
Der Eigentümer hat sich alle erfahrenen Mitarbeiter gekrallt, um allein das Sagen zu haben. Sein Geheimnis: Er kann nichts anderes als ausgeben.
Sie sind nach Mainz umgezogen und haben dies als Expansion angepriesen, während es in Wirklichkeit darum ging, die ehemaligen Mitarbeiter zum Gehen zu bewegen und keine Abfindungen zu zahlen.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind interessant, die Arbeitsmittel sind gut und man hat das, was man braucht, um sie auszuführen. Aber das ist etwas, das man auch in jedem anderen Faserunternehmen finden kann.
Gleichberechtigung
Misogynie ist eine Tatsache
Umgang mit älteren Kollegen
Nur ein Mann, und er ist ein Schatz, der Rest des Personals ist recht jung.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsteams sind gut aufgestellt
Gehalt/Sozialleistungen
Die Löhne sind in der Regel unpünktlich.
Image
-1
Karriere/Weiterbildung
Kein Chance