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Jetzt Profil vervollständigen263 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
122 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 126 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Die Verbindung von Ökonomie und Ökologie ist noch nicht gelungen.
Teils sehr gut, teils sehr egoistisches Verhalten.
Die älteren Führungskräfte tun sich schwer mit Leadership und Führung auf Augenhöhe.
Ausbaufähig. Heute noch sehr starkes Bereichsdenken. One Company-Denken fehlt noch in vielen Köpfen.
Flexibilität
Kann ich nichts beschreiben
Ich sag mal so....es gibt wenig bus nichts Gutes!
Vorgesetztenverhalten ändern....von arrogant hin zu sozial
Das Gehalt einfach zu wenig für das was man leisten soll
Ein Stern noch zuviel
Nichts
Alles
Einfach schließen. Ihr könnt garnichts. Ihr habt dreckige Läden, keine Mitarbeiterführung. Es läuft nirgends und die Leute gehen in Scharen.
Unterirdisch… Läden sind dreckig und veraltet. Arbeitsequipment alt und größtenteils kaputt. Ware oft über MHD. Vorgesetzte eine einfache Katastrophe, es wird halt eingestellt, was noch irgendwie verfügbar ist.
Letzte Läden im LEH
Was soll das sein? Arbeitsplan für die nächste wird am Freitag serviert und nach dem stempeln noch eine Stunde länger arbeiten.
Wer möchte dort Karriere machen?
Gerne hätte man gesehen, dass man umsonst zur Arbeit kommt.
Ich glaub das weiß Bünting noch nichtmal wie man es schreibt.
Viel Zickenkrieg und Lästerei.
Waren keine mehr da… wussten warum Sie den Laden verlassen.
Inkonsequent und abwertend.
Einfach nur schlecht.
Keiner hat Ahnung von irgendwas
Das klappt einigermaßen
Total… Man kann jeden Tag dem Verfall des Unternehmens zugucken. Nein was soll dort interessant sein??
Manchmal stressig, aber mit meinen Kollegen kann ich viel lachen.
Manchmal fallen sie an. Meine Chefin achtet allerdings darauf, dass sie auch wieder ausgeglichen werden.
Es wird sehr viel Wert auf Mülltrennung gelegt. Außerdem gibt es viele regionale Produkte, die auch gern gekauft werden.
Ich mag meine Kollegen und bin froh, sie um mich zu haben.
Das Wissen der älteren Kollegen wird sehr geschätzt.
Wenn man es nicht persönlich nimmt, ist soweit alles in Ordnung. Der Einzelhandel ist mehr, als nur an der Kasse sitzen und ein gewisser Druck läßt sich nicht vermeiden. Daher objektiv sehen, nicht subjektiv.
Wie in jedem Laden gibt es Lärm und Schmutz. Damit muss man klar kommen im Handel. Es gibt gratis Getränke, regelmäßiges Mitarbeiterfrühstück und mal nen Kaffee zwischendurch.
Es kommt manchmal zu Missverständnissen. Das muss nicht passieren, wenn klar kommuniziert wird.
In meiner Filiale gibt es Hörgeschädigte, die sehr gut integriert sind.
Die gibt es im Laden zur Genüge.
Es ist abwechslungsreich.
Im Moment nix.
Keine
Kollegen
Gehalt
Mehr Kontrolle des Marktes durch höhere Vorgesetzte, ich sehe an manchen Stellen viel Verbesserungsbedarf. Mitarbeiterrabatte inndieser lächerlichen Höhe sind Quatsch
Das der Lohn pünktlich kommt.
Das es beim Betriebsrat Spitzel gibt die wenn man dort anruft den Namen des jenigen weitergeben .
Geht mehr auf euer Personal ein und hört auf sie zu schickernieren , anstatt beim Personal zu sparen spart oben !!!
Sehr angespannt
Jeder lästert über jeden
Dieser Mann dem ist nicht mehr zu helfen.
Gleich null
Geht so patzige Kunden.
So verdient kununu Geld.