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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 18 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Bürener Maschinenfabrik die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 24 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Bürener Maschinenfabrik
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Bürener Maschinenfabrik
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Die meist gewählten Kulturfaktoren

18 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Überlegt handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    56%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    56%

  • Mitarbeitern vertrauen

    FührungModern

    50%

  • Kooperieren

    Umgang miteinanderModern

    50%

  • Gründlich sein

    Strategische RichtungTraditionell

    44%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
KollegenzusammenhaltEx-Zeitarbeiter/in

Die meisten geben sich aus meiner Sicht wirklich Mühe, den Tag erträglich zu gestalten.

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1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Zeitarbeiter/in

Unterste Schublade, ich vermute jeder "Vorgesetzte" bekommt massiv Druck von oben und das wird nach unten weitergegeben. Ganz übles Geschrei, Einschüchterungen und Beschimpfungen blieben selbst mir als Zeitarbeiter nicht verborgen.

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1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Die guten Zeiten mit Spaß sind seit Jahren vorbei. Erinnerungen sind geblieben.

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2,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Wer seine Ohren und Augen weit öffnet bekommt hinter vorgehaltener Hand das ein oder andere mit.

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1,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Auch hier sind die guten Zeiten Geschichte, in denen man nach Feierabend noch das ein oder andere Fläschchen Bier getrunken hat. Jeder kommt mehr oder weniger gut gelaunt zur Arbeit, macht sein Ding und ist zum Feierabend sehr schnell verschwunden.
Zusammenhalt ist wahrscheinlich vom AG nicht so gern gesehen.

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1,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Fremdwort. Es sei die jährliche Weihnachtsfeier. Ist aber auch eher eine Pflichtveranstaltung für die Mitarbeiter.

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