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Bürosysteme 
Irrgang 
& 
Lange 
GmbH
Bewertung

Nicht lange nach der Ausbildung geblieben ... leider nicht so einfach während der Ausbildung zuwechseln

2,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Sehr viele Überstunden gemacht ohne das es endsprechend wertgeschätzt wurde

Work-Life-Balance

Gab es nicht

Vorgesetztenverhalten

Kindisches Verhalten

Gleichberechtigung

Es gab zu meiner Zeit nur zwei .. die eine war die Frau von der Geschäftsführung und die andere hat an der Zentrale gearbeitet

Umgang mit älteren Kollegen

Ich war der jüngste ...

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt .. so lala .. Sozialleistungen kennt man nicht

Image

Bei vielen Kunden gut, aber nicht wegen der IT-Abteilung


Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Interessante Aufgaben

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Susanne IrrgangPeople & Culture Management

Liebe:r ehemalige:r Auszubildende:r,

Danke dafür, dass Du Dir Zeit genommen hast, um uns ein Arbeitgeber-Feedback zu geben. Zugleich bedauern wir es, dass Du Dich bei uns nicht wohl gefühlt hast und es uns leider nicht gelungen ist, Dich von uns als Ausbilder & Arbeitgeber zu überzeugen. Unser Bestreben war und ist es unseren Mitarbeiter:innen & Azubis stets wertschätzend, auf Augenhöhe zu begegnen und ihnen ein angenehmes Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem ihnen ihre Arbeit Freude bereitet. So unterziehen wir auch seit Ende 2022 den kompletten Ausbildungsplan einem Update und haben bereits umfangreiche Maßnahmen ergriffen, um unsere Azubis auf ihrem Ausbildungsweg besser zu unterstützen. In diesem Zusammenhang freut es uns, dass Du zumindest Dein Aufgabenspektrum bei uns als interessant einstufst! :-)

Auch in Sachen "Sozialleistungen" ist es uns wichtig, für unsere Azubis Annehmlichkeiten zu bieten, die über die bloße Auszubildenden-Vergütung hinausgehen. Dazu zählen bspw. das Jobticket, kostenfreie Softdrinks & Kaffee, Teamevents, unser Obst- & Süßigkeitenkorb, etc. Mittlerweile haben wir u.a. auch unser Angebot an Weiterbildungsmöglichkeiten über den Auszubildendenplan hinaus umfangreich erweitert und ermöglichen unseren Azubis somit, ihre ganz individuelle Expertise aufzubauen. Aber man/frau darf nicht vergessen, dass wir ein eher kleines Team sind, was sich sicherlich auch in der Thematik der Gleichberechtigung niederschlägt. So hätten auch wir gern mehr Frauen im Team, bislang hat es aber noch nicht sollen sein. Wir geben aber nicht auf! ;-)

Und was das Gehalt betrifft: Du warst bei uns als Azubi (bzw. Berufseinsteiger) tätig. Da liegt es in der Natur der Dinge, dass sich Dein Gehalt nicht mit dem eines/einer berufserfahrenen Mitarbeiters/Mitarbeiterin vergleichen lässt.

Wir hoffen für Dich, dass Du mittlerweile einen Arbeitgeber gefunden hast, bei dem Du Dich pudelwohl fühlst und der Deinen Ansprüchen & Erwartungen in einem höheren Maße gerecht wird, als uns das gelungen ist. Wir hätten uns von Dir gewünscht, dass Du uns über Deine Unzufriedenheit informierst, damit wir gemeinsam einen für beide Seiten guten Weg finden können. Nun bleibt uns nur, Dir für Deine berufliche Zukunft alles Gute und vor allem viel Erfolg zu wünschen.

Herzliche Grüße aus der Ehrenbreitsteiner Straße von Deinem BSIL-Team

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