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für 
die 
Sicherheit 
der 
nuklearen 
Entsorgung 
(BASE)
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 28 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Bundesamt für die Sicherheit der nuklearen Entsorgung (BASE) die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 47 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Bundesamt für die Sicherheit der nuklearen Entsorgung (BASE)
Branchendurchschnitt: Öffentliche Verwaltung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Bundesamt für die Sicherheit der nuklearen Entsorgung (BASE)
Branchendurchschnitt: Öffentliche Verwaltung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

28 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    61%

  • Neue Dinge ausprobieren

    Strategische RichtungModern

    50%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    50%

  • Die eigene Arbeit sinnvoll finden

    Work-Life BalanceModern

    50%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Freundlicher Umgang auf Augenhöhe

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4,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Kollegialer Zusammenhalt und Unterstützung, wenn es nötig ist. Humorvolle Gespräche am Mittagstisch. :)

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexibles Arbeitszeitmodell sowie Möglichkeit des mobilen Arbeitens.

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Mit meinen Vorgesetzten bin ich sehr zufrieden.

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5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Arbeitsatmosphäre ist sehr gut. Sollte es mal Differenzen geben, werden diese konstruktiv und sachlich erörtert. Man wird dort nie persönlich.

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Meine direkter Vorgesetzter hat eine hervorragende Kommunikation mit und zu seinem Team. Im hauseigenen Intranet wird man täglich über alles wichtige und auch nicht so wichtige informiert.

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