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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 57 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Bundesgesellschaft für Endlagerung (BGE) die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 105 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
57 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderTraditionell
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Viel Treppenhausfunk und häufig unstrukturierte Sitzungen. Selten Ziel- bzw. Maßnahmenverfolgung
Wie überall kommt es hier auf die einzelnen Personen an. Gibt beide Welten.
Mobiles arbeiten, und gute Funktionszeiten. Zumindest in den Bürostandorten. Sonst ja auch tw Schichtarbeit.
Alle Kollegen sind freundlich und hilfsbereit.
Viele interne Kommunikationswege, die gut gepflegt werden
Es fehlt an nichts: gute Ausstattung, Kantine, Parkplätze. Da aber viele alteingesessene Mitarbeiter unzufrieden sind, kommt es häufiger zu einer schlechten Energie in den Teams