Flexible Arbeitszeiten, aber starre Hierarchien und wenig New Work
Gut am Arbeitgeber finde ich
sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
starre Hierachien, keine bereichsübergreifende Digitalstrategie, begrenzte Aufstiegschancen in höhere Tarifklasse
Verbesserungsvorschläge
Priorisierung und Monitoring von Digitalprojekten, Schulung der Mitarbeitenden in digitalen Themen, bereichsübergreifende Zusammenarbeit
Kommunikation
Top-Down-Kommunikation, aber ein hervorragendes Social Intranet
Work-Life-Balance
flexible Arbeitszeiten und bis zu 70% Homeoffice
Arbeitsbedingungen
Arbeitslaptop und hervorragender IT-Service, helle Büros leider ohne Klimaanlage und unzureichendem Lärmschutz
Gehalt/Sozialleistungen
tarifgebundene Vergütung
Karriere/Weiterbildung
gutes internes Weiterbildungsangebot, wenig Unterstützung bei individueller Entwicklung, viele befristete Verträge
Arbeitsatmosphäre
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitgeber-Kommentar
Hallo,
auch bei Ihnen bedanken wir uns für Ihre Bewertung und die Weiterempfehlung. Es ist schön zu lesen, dass Sie die flexiblen Arbeitszeiten, die Homeoffice-Möglichkeiten und den sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst als besonders positiv hervorheben.
Vielen Dank auch für Ihre Anmerkungen und Verbesserungsvorschläge zu Hierarchien, Digitalstrategie und Karriereperspektiven. Wir arbeiten kontinuierlich daran, bereichsübergreifende Zusammenarbeit zu stärken und digitale Themen weiter voranzutreiben. Wenn Sie weitere Anregungen haben sollten, kontaktieren Sie uns gerne unter karriere@bibb.de - wir sind immer offen für einen Austausch.
Wir wünschen Ihnen weiterhin alles Gute und senden
viele Grüße
Saskia von Pupka