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Bunzl 
Healthcare 
GmbH
Bewertung

Ich finde das ich zu wenig verdiene. Leider kein Urlaubsgeld und kein Weihnachtsgeld.

4,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Bunzl Healthcare GmbH in Berlin gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Gehalt zahlen . Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld zahlen .

Gehalt/Sozialleistungen

Zu wenig Gehalt . kein Urlaubsgeld. Kein Weihnachtsgeld.


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Katja KellerPeople & Culture Team

Liebe*r Kollege*Kollegin,
vielen Dank für dein positives Feedback und dass Du Deine Erfahrungen mit uns teilst.
Wir freuen uns, dass Du den Kollegenzusammenhalt und auch die Arbeitsbedingungen ebenso wie Gleichberechtigung und den Umgang mit älteren Kollegen bei uns sehr positiv empfindest. Auch die Bereiche Arbeitsatmosphäre, Aufgabenfeld und Weiterbildungsmöglichkeiten scheinen dich bei uns zu überzeugen. In der Kommunikation und der Work-Life-Balance haben wir deiner Ansicht nach noch Potential. Je nach Aufgabenbereich können wir hier schon sehr flexible Arbeitszeitmodelle anbieten, die hier jedem Mitarbeiter viel Freiraum lassen. Im Kundenservice jedoch, wo wir an feste Zeiten in Bezug der Erreichbarkeit gebunden sind, ist das nur bedingt möglich. Auch im Lager haben wir feste Arbeitszeiten, an die wir uns halten müssen. Mit dem Verhalten deines Vorgesetzten scheinst du nicht zufrieden zu sein. Hier wünschen wir uns einen Austausch mit dir, damit wir die konkreten Themen kennen. Den Wunsch nach mehr Gehalt gibt es grundsätzlich immer. Wir zahlen kein Urlaub- und Weihnachtsgeld, das ist richtig. Dafür bieten wir eine hohe Anzahl an Urlaubstagen und eine Menge an Mitarbeiter-Benefits, die ein interessantes Paket bei uns abrunden.
Sprich uns gerne an und lass uns in den Austausch gehen.
Wir freuen uns, dass du da bist.
Viele Grüße, dein
People & Culture Team

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