Spannender Arbeitgeber mit fairer Bezahlung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Spannende Themen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehaltsentwicklung sehr abhängig vom Vorgesetzten, da ausschließlich über jährlichen Prozess gegeben.
Verbesserungsvorschläge
Gehaltserhöhungen bei Beförderungen, die den Namen verdienen, wären schön. Alternativ wären auch Gehaltsbänder zielführend, die sich weniger stark überlappen.
Arbeitsatmosphäre
Im Team ist die Zusammenarbeit und auf den Arbeitsebenen läuft es auch gut.
Wie in jedem Unternehmen dieser Größe kommt ab einer bestimmten Ebene dann Politik ins Spiel und verkompliziert manche Lösungen.
Kommunikation
Kommunikation war in der Vergangenheit immer wieder Thema. Aber man hat es verstanden und aktuell läuft es sehr gut.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt zwischen den Kollegen ist super.
Work-Life-Balance
100% Home-Office möglich und frei einteilbare Arbeitszeit - mehr geht nicht.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte in meinem Bereich sind absolut top. Wie immer gibt es links und rechts auch Ausnahmen.
Interessante Aufgaben
Viele spannende Themen, bei denen wir auch ganz früh dabei sind, machen sowohl im aktuellen Job viel Spaß, ermöglichen aber auch immer wieder neue Chancen im Unternehmen.
Gleichberechtigung
Ich kann keine unterschiedliche Behandlung feststellen.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden ob ihrer Erfahrung geschätzt.
Arbeitsbedingungen
Die neuen Arbeitsflächen sind super.
Gehalt/Sozialleistungen
Marktübliches Gehalt mit großartiger,betrieblicher Altersvorsorge.
Benefits wie Firmenwagen sind dem höheren Management vorbehalten.
Image
Grundsätzlichvgutes Image, aber wie bei vielen B2B-Unternehmen ist die Bekanntheit in der Masse gering.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen sind jederzeit problemlos möglich.
Die Beförderungen sind mehr Ruhm und Ehre, bringen auf dem Gehaltszettel, aber leider nichts Zählbares.