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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 481 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei BWI die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 921 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
BWI
Branchendurchschnitt: IT

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
BWI
Branchendurchschnitt: IT

Die meist gewählten Kulturfaktoren

481 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    55%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    52%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    49%

  • Mitarbeitern Freiräume geben

    FührungModern

    46%

  • Bürokratisch auf Regeln achten

    Strategische RichtungTraditionell

    46%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Freundlich, kameradschaftlich, tatsächlich konstruktive Kritik (wenn nötig)

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4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Auf hohem Niveau - und wird täglich besser.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Top! Musketier-Motto "Alle für Einen, Einer für Alle". und "..du bist jetzt einer von uns. Wir kümmern uns um unsere Kolleg*Innen..."

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Vertrauensarbeitszeit, hohe Flexibilität, Rücksichtnahme auf persönliche Situationen.

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4,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Das Führungsprinzip des Servant Leaders wird tatsächlich "gelebt"

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wir sind der Digitalisierungspartner der Bundeswehr: erklärt alles. Hochinteressant!

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