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Campana 
& 
Schott
Bewertung

Top
Company
2025

Einen besseren ersten Arbeitgeber hätte ich mir nicht vorstellen können.

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Campana & Schott in Frankfurt am Main gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Ich selber bin gerne im Büro und genieße die Arbeitsatmosphäre unserer starken Office Kultur. Trotzdem genieße ich auch ab und zu mal die Möglichkeit, zu 100% aus dem HomeOffice oder von Unterwegs zu arbeiten.

Kommunikation

Über regelmäßige Kommunikationsveranstaltungen einmal im Quartal in Frankfurt, internen Newslettern oder Kommunikationsveranstaltungen vor ort am eigenen Standort, wird viel Wert auf transparente Kommunikation gelegt. Durch das Ziel, Informationsfluten zu vermeiden, kann es jedoch auch mal passieren, dass einen interessante Informationen über den Flurfunk erreichen.

Kollegenzusammenhalt

Zusammenhalt wird bei CS sehr groß geschrieben. Neben der aktiven Stärkung der Office Kulturen durch Standortevents, After Work Veranstaltungen oder Kicker-/ Tischtennis Matches, wird die Kultur auch Standortübergreifend durch unseren CS Trip, die quartalsweisen CS Foren oder Sommerfeste/ Weihnachtsfeiern gefördert.

Work-Life-Balance

40h Woche trotz Beratung wird ernst genommen. Wer möchte kann auch mehr arbeiten und klar kann es auch mal für ein paar Wochen zu etwas Überlast kommen, jedoch werden im Schnitt definitiv keine 60h Wochen vorausgesetzt.

Vorgesetztenverhalten

Meine bisherigen Erfahrungen sind sehr positiv. Meine Interessen werden durch meine Vorgesetzten vertreten und Leistungen werden wertgeschätzt. Außerdem sind die Hierarchien wirklich sehr niedrig. Egal ob, Manager, Senior Manager oder Partner, man kann trotz weniger Erfahrung auf Augenhöhe zusammenarbeiten.

Interessante Aufgaben

Ich habe in den letzten 1 1/2 Jahren bereits einige große internationale Kunden kennenlernen können und hatte die Chance in kurzer Zeit, tief in die methodischen Bereiche dieser Einblicke zu erhalten.

Arbeitsbedingungen

Sehr eigenverantwortlich und vertrauensvoll

Image

Soweit ich das einschätzen kann, wird intern sehr positiv über die Firma gesprochen

Karriere/Weiterbildung

Schulungen und Entwicklungspfade werden aufgezeigt und die Entwicklung gefördert.


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

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Arbeitgeber-Kommentar

Philipp Myke, Employer Branding Manager bei Campana & Schott
Philipp MykeEmployer Branding Manager bei Campana & Schott

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für dieses tolle Feedback und dass Du Dich bei uns offenbar so wohl fühlst!

Wir freuen uns noch auf viele gemeinsame Jahre mit Dir.

Viele Grüße

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