210 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
210 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Capgemini Engineering Vorstellungsgespräche
Capgemini
Engineering
kununu Score: 3,7
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Schneller, unkomplizierter Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2018 bei Altran Deutschland S.A.S. & Co. KG (ehem. ALTRAN GmbH & CO KG) in München als Recruiter beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Hobbys, Wohnorte, etc.
- Fragen zur Wechselmotivation, wieso ich in das Recruiting wechseln möchte, wieso ich bei bestimmten Punkten meinen Job wechseln wollte, Studienschwerpunkte
- Ich sollte einmal durch den Werdegang führen, wurde gefragt, ob ich weiß, wie das Geschäft von Altran läuft (wurde dann auch noch bei Lücken genauer erklärt), was ich beruflich erreichen möchte, führte einmal durch meinen Werdegang,
- meine Gehaltsvorstellungen, Einsatzorte wurden auch abgefragt.
- Das erste Gespräch fand mit dem zuständigen Recruiter statt. Das zweite mit dem Fachbereich, den ich als Recruiter betreuen sollte. Dieser hat auch noch erzählt, wie er in Vorstellungsgesprächen vorgeht. Wir haben in diesem Gespräch uns gegenseitig kennengelernt, was ich sehr angenehm fand. Es fanden keine Stressinterviews, Assessment Center, etc. statt. Ich bekam dann zeitnah ein mündliches Vertragsangebot.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Best Practice im Bewerbungsprozess (Direktansprache)
Bewerber/inHat sich 2018 bei Altran Deutschland S.A.S. & Co. KG (ehem. ALTRAN GmbH & CO KG) in Bremen als Executive Assistant beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
Nach der direkten Ansprache über XING erfolgte ein erstes unverbindliches Telefonat mit dem Vorgesetzten. Die zu besetzende Position wurde mir ausführlich vorgestellt und meine Rückfragen sind beantwortet worden. Das erste vertrauliche Gespräch fand an einem neutralen Ort statt, sodass dadurch eine sehr angenehme Atmosphäre für ein persönliches Kennenlernen geschaffen wurde. Im Anschluss folgte die Zusage und die Aushändigung des Arbeitsvertrages.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Vollständigkeit der Infos
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Angenehme Atmosphäre
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Scheint ein sehr unzuverlässiger Arbeitgeber zu sein
Bewerber/inHat sich 2018 bei Altran Deutschland in München als Consultant Operational Procurement beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Ich wurde per Professional Social Media angeschrieben, ob ich nicht Interesse an der Position hätte. Danach wurden mehrfach terminliche Zusagen nicht eingehalten. Einmal sollte sich nach einer Woche jemand melden, nach 4 Wochen habe ich mich dann nochmal gemeldet ob da noch was kommt. Und prompt ruft der Recruiter an. Der sagte innerhalb einer Woche würde sich der zuständige Manager melden, da warte ich seit mittlerweile 8 Wochen drauf. Ich fand die Stelle super, aber selbst wenn sich da jetzt jemand meldet, würde ich "nein" sagen. Scheint mir ein extrem umkoordinierter Haufen zu sein.
Zudem gab es keine Erklärung, wie der gesamte Prozess aussieht. Scheinbar keine standardisierten Vorgehensweisen, irgendwie etwas seltsam. Lediglich der nächste Step wurde erklärt.
Der zustande gekommene Kontakt hingegen war immer sehr entspannt, locker und angenehm. Die Antwortzeiten - wenn denn eine kam - waren immer zeitnah.
Bewerbungsfragen
- Das Gespräch basierte vor allem auf bisherigen Erfahrungen bei Jobs, schwierige Entscheidungen und so. Die Frage nach der schwierigsten Situation in der Kundeninteraktion wurde gestellt.
- Erster Vollzeitjob nach dem Studium
- Selbstständige Vorstellung des Lebenslaufs
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Professionalität des Gesprächs
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Bewerbung bei Altran als Advanced Consultant
Bewerber/inHat sich 2018 bei Altran Deutschland S.A.S. & Co. KG in Wolfsburg als Advanced Consultant beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Etwas ärgerlich war, dass das Gespräch mehrfach verschoben wurde.
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Schnelles und sehr klares Bewerbermanagement
Bewerber/inHat sich 2018 bei Altran Deutschland S.A.S. & Co. KG (ehem. ALTRAN GmbH & CO KG) in München als Recruiter beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Was waren Ihre Erfahrung im letzten Job
- Was erwarten Sie von Ihrem Vorgesetzen
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Kleine Filiale startet groß durch!
Bewerber/inHat sich 2018 bei Altran Deutschland S.A.S. & Co. KG in Osnabrück beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Erschließung neuer Büroräume.
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Von Anfang an trotz Aussjreibung kein job zu vergeben!
Bewerber/inHat sich 2018 bei Altran in München als Logistics Manager beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Verbesserungsvorschläge
Ernst gemeinte Ausschreibungen anbieten!
Bewerbungsfragen
Gründe für Bewerbung, Passende Fachkenntnisse aufgrunf des Lebenslaufs,
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Gleichen Erfahrungen wie andere Bewerber – Fishing nach Bewerberdaten
Bewerber/inHat sich 2018 bei Altran in München als Logistik Consultant beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Verbesserungsvorschläge
Der Anfang war gut. Nach meiner online Bewerbung wurde ich nach 2 Tagen zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen. 5 Tage später folgte ein Fachgespräch woraufhin ich ein Kompetenzprofil ausfüllen musste.
In Foren und auch hier wird von vielen Bewerber berichtet dass Altran auf Bewerberdaten Fishing geht und das kann ich so bestätigen.
Nachdem ich mein Kompetenzprofil ausgefüllt zurück geschickt habe habe ich nichts mehr von Altran gehört, obwohl sie sich innerhalb einer Woche melden wollten. Das ist nun 4 Wochen her und ich erreiche niemanden.
Daher empfehle auch ich: unbedingt eine E-Mail schicken und die Löschung der Daten verlangen und Finger weg von Altran!
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Sehr schlechter Bewerbungsprozess - Zeitverschwendung
Bewerber/inHat sich 2018 bei Altran Deutschland S.A.S. & Co. KG (ehem. ALTRAN GmbH & CO KG) in Stuttgart als Entwicklungsingenieur / Konstrukteur Kunststoffbauteile Automotive - Stuttgart beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Vereinbarte und Bestätigte Termine zeitnah einhalten!
Bewerbungsfragen
- Kaum Fragen, die Bewerbungsunterlagen werden laut vorgelesen. Danach nur diese Fragen:
- Stellen Sie sich kurz vor!
- Welche CAD-Systeme beherrschen Sie?
- Welche Vorteile bringen Sie dem Unternehmen.
- Wie groß ist Ihre Reisebereitschaft?
- keine Frage zum Werdegang.
- Nur ob man überhaupt noch Interesse hat (Da der Erstkontakt erst nach über einem Monat nach der Bewerbung stattfindet)
- Der Bewerbungsprozess beginnt mit einer Einladung zum persönlichen telefonischen Gespräch. Prinzipiell werden Termine, mit einer genauen Zeitangabe, per E-Mail vereinbart. Man muss aber bis zu 45 Minuten auf das Gespräch warten.
- In diesem Gespräch findet ein kurzes Kennenlernen mit sehr allgemeinen Fragen statt. Eine weitere Vorgehensweise wird nicht besprochen. Hat man diese Hürde geschafft, wird man zu einem weiteren telefonischen Gespräch mit einem anderen „Team Manager“ eingeladen. Auch hier heißt es erstmal abwarten. Diesmal 1 Stunde. Eine Telefonnummer vom potentiellen Arbeitgeber bekommt man nicht mitgeteilt.
- Da die Kommunikation extrem schlecht ist, wurde danach der Bewerbungsprozess abgebrochen.
- Bei Altran ist man echt nur eine Nummer/Karteikarte im System. Daher erhält man als Bewerber keinerlei Wertschätzung.
- Absolut nicht empfehlenswert !!!
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Ein sehr angenehmes Bewerbungsgespräch in angenehmer Atmosphäre
Bewerber/inHat sich 2018 bei Altran Deutschland S.A.S. & Co. KG (ehem. ALTRAN GmbH & CO KG) in Wolfsburg als Consultant beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Genauere Beschreibung der Tätigkeiten bzw. des Aufgabenbereiches der jeweiligen Abteilung.
Bewerbungsfragen
- Gründe für die Studienwahl
- Warum Altran
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