Toxische Arbeitsumfeld und Inkompetenz von Führungskräften
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bis Ende 2023 war alles super (Projekten, Arbeitsatmosphäre, Führungskräfte, Kollegen). Es bleibt aktuell leider nicht so viel übrig...
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich kann diese Firma nicht empfehlen, besonders nicht, wenn man Wert auf eine respektvolle Unternehmenskultur und berufliche Weiterentwicklung legt.
Arbeitsatmosphäre
Seitdem das Management von Capgemini die Führung von Capgemini Engineering (ehem. Altran) übernommen hat, hat sich die Unternehmenskultur stark verändert. Leider gab es immer wieder Vorfälle, bei denen Kollegen gemobbt wurden, und viele von ihnen wurden dazu gedrängt, das Unternehmen über das sogenannte ‚Freiwilligenprogramm‘ zu verlassen.
Kommunikation
Die Arbeitsatmosphäre hat sich deutlich verschlechtert, und die Kommunikation von oben nach unten war oft unklar und wenig transparent.
Kollegenzusammenhalt
Das Wort "Ehrlichkeit" ist komplett vergessen im Unternehmen. Die Zusammenarbeit hat sich deutlich verschlechtert, und die Kommunikation von oben nach unten war oft unklar und wenig transparent.
Work-Life-Balance
Es geht, die Firma bietet auch den EGYM Wellpass.
Vorgesetztenverhalten
Schlecht und unrespektvoll gegenüber den Mitarbeitern. Darüber hinaus werden die Werte des Unternehmens scheinbar nicht respektiert und es gibt eine klare Kluft zwischen den ursprünglichen Grundsätzen des Unternehmens und der aktuellen Praxis.
Interessante Aufgaben
Aktuell gar keine. Die Firma hat zu viel Projekten und gute Mitarbeiter verloren in der letzten Zeit.
Gleichberechtigung
Die Erfolg vom Netzwerk "Women in Engineering" ist ein sehr gutes Beispiel.
Umgang mit älteren Kollegen
Erfahrener Kollegen helfen sehr gerne.
Arbeitsbedingungen
Man bekommt ein Diensthandy und einen Laptop.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt ein Sustainability Program wie bei jedem anderen Unternehmen.
Gehalt/Sozialleistungen
Es gibt keine Möglichkeit das Gehalt zu verhandeln. Es gibt keine Gehaltsbänder und oft verdienen jüngere Kollegen mehr als die erfahrenen Kollegen (mit vergleichbarer Ausbildung).
Image
Capgemini Engineering ist nicht Capgemini. Was im social Network "verkauft" wird stimmt mit der realen Situation und Stimmung der Firma überhaupt nicht.
Karriere/Weiterbildung
Die Führungsebene scheint kein echtes Interesse an der Weiterentwicklung der Mitarbeiter zu haben. Es gibt keinen klaren Plan oder Unterstützung für die berufliche Entwicklung, was für mich als Mitarbeiter (und Führungskraft) sehr enttäuschend war.
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,
vielen Dank für dein ausführliches Feedback und die Zeit, die du dir genommen hast, um deine Erfahrungen zu teilen.
Es tut mir leid zu hören, dass die organisatorischen Veränderungen nach Ende 2023 nicht deinen Erwartungen an das Unternehmen, die Kommunikation und den Führungsstil entsprochen und die Zusammenarbeit somit negativ beeinflusst haben.
Gleichzeitig freue ich mich, dass du bis dahin gute Erfahrungen gemacht hast – vor allem hinsichtlich der spannenden Projekte und der Zusammenarbeit im Team.
Ich danke dir für deinen Einsatz und deine wertvollen Beiträge und wünsche dir für die Zukunft alles Gute und viel Erfolg auf deinem weiteren beruflichen Weg. Sollte es noch Themen oder Punkte geben, die du gerne vertiefen möchtest, stehe ich gerne für ein weiteres Gespräch zur Verfügung.
Viele Grüße,
Diana