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Capgemini 
Engineering
Bewertung

Der vermutlich schlechteste Arbeitgeber der Welt

1,6
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Capgemini Engineering in Leinfelden-Echterdingen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Leidensgenossen auf gleicher Ebene sind eigentlich soweit in Ordnung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

den Rest

Verbesserungsvorschläge

Etwa die Hälfte der Management-Riege loswerden und Glaubwürdigkeit erhöhen, indem Gerede auch Handlungen folgen.

Arbeitsatmosphäre

Viele Gängeleien, wie unnötige Termine und Arbeitsbeschaffungsmaßnahmen gegenüber Leuten, die auf der Bank sitzen, anstatt zu helfen wieder unterzukommen.

Kommunikation

Sehr intransparente Kommunikation seitens Management. Außerdem Vorsicht bei vermeintlich fixen Aussagen. Hier wird gelogen, dass sich die Balken biegen.

Kollegenzusammenhalt

Der einzige Punkt auf den das Unternehmen selbst wenig Einfluss nimmt, daher positiv bewertet. Kollegen auf gleicher Ebene helfen sich und unterstützen einander.

Vorgesetztenverhalten

Keine nachvollziehbaren Entscheidungen, oft die "beleidigte Leberwurst" spielen, insbesondere bei öffentlichen Events, wie BV. Vorgesetztenwechsel im Schnitt etwa jedes halbe Jahr.

Interessante Aufgaben

Kundenabhängig

Gleichberechtigung

Leute auf einer Stufe haben bei gleicher Berufserfahrung erhebliche Gehaltsunterschiede (~30% des Gehalts)

Umgang mit älteren Kollegen

Habe ich nicht beobachten können, vermutlich aber auch nicht besser, als bei jüngeren Kollegen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Laut Marketing groß, Handlungen sprechen aber eine andere Geschichte

Gehalt/Sozialleistungen

Normalerweise Einstiegsgehalt = Ausstiegsgehalt. Eine Gehaltsanpassung sollte hier nicht erwartet werden.

Image

Besser als es der Realität entspricht


Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

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