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Capgemini 
Engineering
Bewertung

Wird stetig schlimmer

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT bei Capgemini engineering in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünktlich Gehaltszahlung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Politik und Lügen

Verbesserungsvorschläge

werden vom Arbeitsgeber generell ignoriert.

Arbeitsatmosphäre

SCHLECHT und wird nie empfohlen

Kommunikation

Aufgrund des globalen Teams war nicht klar, wer was macht.
verschiedenen Aufgaben und unterschiedlichen Zeitzonen und Abteilungen zugeteilt, was die Zusammenarbeit nicht gerade erleichtert hat.

Kollegenzusammenhalt

Globales Team - die Kollegen sind nett. Aber die Arbeit war stressig, da es keinen richtigen Ansprechpartner gab.

Work-Life-Balance

Durch Home Office. Aber zu viel Arbeit und stress. schlechtes Management

Vorgesetztenverhalten

nette Kommunikation, aber ich habe nie etwas gefunden, was mir hilft, mein Fachwissen zu zeigen oder meine Fähigkeiten zu verbessern.

Interessante Aufgaben

Leider fand ich die Aufgaben alle langweilig.

Gleichberechtigung

Management- oder Senior-Position vorteilhaft.

Umgang mit älteren Kollegen

Schlimm, ich habe gesehen, wie sie einen älteren Kollegen zum Kündigen zwingen.

Arbeitsbedingungen

Migrationsaufgaben am Abend geplant. auch zu viele falsche Entscheidungen und externe Probleme.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

schlecht

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt nach über 2 Jahre gleich. Für Gehaltserhöhungen - gibst kein Ansprechpartner.

Image

nach Außen sehr schön. aber innen ein Chaos

Karriere/Weiterbildung

Wenig bis Garnichts. Kein Budget

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Arbeitgeber-Kommentar

Diana Solinc, Senior Marketing Manager
Diana SolincSenior Marketing Manager

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,

vielen Dank für deine ausführliche Bewertung auf unserem Kununu-Profil. Deine Rückmeldung ist für uns sehr wertvoll, da sie uns hilft, unsere Prozesse und Arbeitsbedingungen kontinuierlich zu überprüfen und zu verbessern.

Ich bedauere sehr, dass du während deiner Zeit bei uns nicht zufrieden warst. Das entspricht nicht unseren Werten und unserem Anspruch, ein positives Arbeitsumfeld zu schaffen. Es ist schade, dass du dich nicht während deiner Anstellung an uns gewandt hast, um gemeinsam Lösungen zu finden, die deine Zufriedenheit hätten steigern können. Wir hätten gerne die Gelegenheit genutzt, deine Anliegen direkt zu besprechen und mögliche Verbesserungen umzusetzen.

Dennoch möchte ich gerne persönlich mit dir in Kontakt treten, um deine Kritikpunkte besser zu verstehen. Bitte kontaktiere mich per E-Mail, damit wir uns austauschen können.

Für deine Zukunft wünsche ich dir alles Gute und viel Erfolg in deinen weiteren beruflichen und persönlichen Vorhaben.

Viele Grüße,
Diana

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