Ein Team zum Wohlfühlen - zukunftsorientiert, ein Platz für persönliche Weiterentwicklung.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sein offenes Ohr für Probleme oder Sorgen der Mitarbeiter, ob privat oder dienstlich.
Verbesserungsvorschläge
Arbeitsbereiche und Zuständigkeit noch besser definieren.
Arbeitsatmosphäre
Finde ich Gut. Ob privat oder dienstlich, man findet immer ein offenes Ohr und auch ernstgemeine Ratschläge bzw. Hilfe
Kommunikation
Sehr offen und transparent. Es gibt zu gegebenen Anlässen immer Auskunft über das IST und die Pläne für die Zukunft. Und es wird darauf geachtet, das auch jeder mitgenommen wird.
Kollegenzusammenhalt
Den finde ich klasse. Da man sich auch auf der privaten Schiene sehr nahe ist und auch wirklich Interesse zeigt, was einen so bewegt oder beschäftigt.
Work-Life-Balance
Ein sehr interessantes Thema, was man aber von beiden Seiten betrachten sollte. Denn nur im Miteinander kann dies auch umgesetzt werden und bringt nicht nur den persönlichen Vorteil, man sollte auch über den Tellerrand hinausschauen.
Vorgesetztenverhalten
Da in der heutigen Zeit für die Geschäftsleitung viele Aspekte beachtet und in Einklang gebracht werden müssen, ist es bestimmt nicht immer leicht die richtigen Entscheidungen zu treffen. Trotzdem werden wir immer ausführlich über Veränderungen/Entscheidungen informiert.
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreiche Tätigkeiten im Unternehmen. Pro Bereich werden zusätzliche Stellen geschaffen, wo Bedarf entsteht. Jeder kann sich mit seinen Know-how einbringen und für Verbesserungen im Arbeitsablauf ist man immer offen.
Gleichberechtigung
Wir sind sowohl Männer wie Frauen und werden gleich behandelt. Auch wird auf Angestellte mit Familie Rücksicht genommen und auch wenn Kollegen nach längerem Ausfall wieder im Unternehmen erscheinen, werden diese ohne Vorbehalte wieder integriert.
Umgang mit älteren Kollegen
Wir lernen von uns gegenseitig, ob ältere Kollegen ihr Wissen weitergeben oder jüngere ihren anderen Draufblick auf Dinge mit einbringen, genau das bringt uns gemeinsam weiter. Langjährige Kollegen werden vom Unternehmen durch Benefits ausgezeichnet.
Arbeitsbedingungen
Helle, gut ausgestattete Büros. In die Technik wird immer wieder investiert.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Was im Rahmen des Möglichen ist, im Bezug auf den Umweltschutz wird hier vieles getan , ob bei Heizung, Lüftung und Stromverbrauch. Das Unternehmen unterstützt vielfältig durch Sach- oder Geldspenden Kindergärten, Spielplätze, Sportvereine in der Region.
Gehalt/Sozialleistungen
Bezahlung liegt im branchenüblichen Bereich und wird durch Benefits und Sozialleistungen noch aufgewertet. Langjährige Betriebszugehörigkeit wird hier besonders honoriert.
Image
Wir haben nicht nur langjährige Mitarbeiter in unseren Reihen sondern auch unsere Mandanten halten uns schon über viele Jahre die Treue und es kommen immer mehr dazu. Das sagt doch alles!!!
Karriere/Weiterbildung
Auf Weiterbildung/Karriere wird im Unternehmen viel Wert gelegt. Es werden Seminare kostenfrei angeboten bzw. organisiert und auch bei kostenpflichtigen Weiterbildungsmaßnahmen wird man unterstützt.