2 Bewertungen von Bewerbern
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2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Reaktionszeiten auf E-Mails dringend überdenken. Das hinterlässt schon zu Beginn keinen guten Eindruck! Wenigstens eine Entschuldigung wäre angebracht!
Bewerberdaten nicht an Drückerkolonnen verkaufen.
Welchen Besitz können Sie für uns als Willkommensgeschenk mitbringen?