3 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
3 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenKein Logo hinterlegt
kununu Score: 2,2
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Alles andere aber sicher nicht seriös
Bewerber/inHat sich 2023 als Controller beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Wenn man Mitglieder auf der Straße sieht, wie sie Spender anwerben, kann es einem nur vergehen. Ich wurde auch schon angesprochen und dann belogen und bedrängt. Man kann nur raten, dass die Ernsthaftigkeit verbessert wird, indem keine Lügen erzählt werden und man immer noch selbst entscheiden darf. Jeder Verein bekommt gerne Spenden, wenn ich entscheiden darf, aber diese unseriöse Konstrukt sicher nie mehr, euer Image ist miserabel.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Nie wieder etwas gehört
Bewerber/inHat sich 2023 als Fachkraft beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Hatte ein Bewerbungsgespräch für eine Fachkraftstelle. Hat ca. eine Stunde gedauert und war eine sehr kleine Runde. Es war niemand von der Personalabteilung, Gleichstellungsbüro oder ähnliches anwesend. Nach dem Gespräch sollte ich noch eine Aufgabe zur Probe zu Hause erfüllen, die auch ca. eine Stunde gedauert hat. Ich habe nie wieder etwas von Care gehört, weder Zu- noch Absage, obwohl das Gespräch eigentlich in Ordnung war. Zwei Stunden meines Lebens für nichts. Das ist kein guter Umgang mit Mitmenschen; von daher bin ich auch glücklich, da nun nicht zu arbeiten.
Ich habe diese negative Erfahrung übrigens auch bei den Google-Ratings gepostet und sie wurde gemeldet und gelöscht. Dort schreiben auch mehrere andere Personen davon, dass ihre Bewertungen gelöscht wurden. Dann halt nochmal hier bei Kununu, kein Problem.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Keine Rückmeldung = Keine Wertschätzung
Bewerber/inHat sich 2022 als Fachkraft beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Wenn ein Bewerbungsgespräch stattgefunden hat, sollte man dem*der Bewerber*in eine Rückmeldung geben, auch falls sie negativ ist. Sich einfach gar nicht mehr zu melden, ist nicht wertschätzend, da die Person sich Zeit für das Gespräch genommen hat.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen