7 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,0Weiterempfehlung: 14%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ein kommen und gehen…
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt und Sozialleistungen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation untereinander muss deutlich verbessert werden
Verbesserungsvorschläge
Empathie und Authentisch sein
Arbeitsatmosphäre
Am Anfang noch freundlich, fast schon herzlich, später dann nicht mehr so…
Image
Mitarbeiter wirkten meist unzufrieden, es wurde viel versprochen und wenig umgesetzt
Work-Life-Balance
Als Führungskraft so gut wie nicht vorhanden, was aber meistens der Fall ist.
Karriere/Weiterbildung
Fortbildungen gab es regelmäßig
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt und Sozialleistungen waren gut. Kann man nicht anders sagen.
Kollegenzusammenhalt
Untereinander ganz gut, das Verhältnis zur Geschäftsführung war eher distanziert…
Vorgesetztenverhalten
Schafft es leider zu selten, Vertrauen aufzubauen.
Arbeitsbedingungen
Büro ist gut eingerichtet, helle Räume, großer Monitor. Angenehme Bürostühle
Gleichberechtigung
Konnte diesbezüglich nichts negatives feststellen
Interessante Aufgaben
Man kann nicht wirklich viele Entscheidungen selbst treffen, sie müssen meistens mit der GF abgesprochen sein. Die Arbeitsbelastung ist enorm.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
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Es war unterirdisch
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles! Die nicht vorhandene Kommunikation, es wurde viel versprochen, aber nichts gehalten, die linke Hand wusste nicht was die rechte tut, man könnte noch ewig auszählen
Verbesserungsvorschläge
Führungsebene muss komplett ausgetauscht werden!
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Interessante Aufgaben
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Man sollte sich besser was anderes suchen!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das ich gekündigt habe und so viel glücklich bin jetzt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das nie Verabredungen einhalten wurden, man sauer war weil man nicht arbeiten kommen konnte an freien Tagen, die einfach Teamleitungen absetzen ohne Grund immer wieder!, ständig neues Personal was eingearbeitet wird und dann kündigt/gekündigt wird, dienstplan einfach verändern ohne Absprache, man nicht menschlich miteinander umgeht oder mit den Patienten alles mir geldmacherei
Verbesserungsvorschläge
Schließen und sich umorientieren
Arbeitsatmosphäre
Wirklich man wartet nur wieder auf den nächsten Einlauf der Obrigkeit
Image
Sie haben überall einen schlechten Ruf in den Krankenhäusern
Work-Life-Balance
Was ist das? In diesem Unternehmen bist du nur am arbeiten, wen du frei hast wirst du dauernd belästigt mit anrufen
Karriere/Weiterbildung
Die wird am Anfang gesagt alle Fortbildung werden bezahlt aber dem ist nicht so! Es gibt nichtmal Angebote noch bezahlen sie dir irgendeine
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ok
Kollegenzusammenhalt
Es kam darauf an mit wem man Dienst hat
Vorgesetztenverhalten
Geht garnicht! Die Lieblinge der Geschäftsführung bekommen alles solange sie funktionieren alle anderen können sehen wo sie bleiben
Arbeitsbedingungen
Alles sieht gut aus im ersten Moment aber man sollte nicht hinter die Kulissen schauenden
Kommunikation
Es werden keine Verabredungen der Leitung eingehalten, dienstpläne ein geändert ohne Absprache, man ist eine Nummer und jeder kann gehen der will Geschäftsführung findet immer neues Personal (was aber nie lange bleibt)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mogelpackung mit fragwürdiger Leitungsebene
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Er kann sich im ersten Anschein gut verkaufen und wirkt sozial und menschlich...das Verkaufstalent ist nicht zu kritisieren
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe Verbesserungsvorschläge
Ganz wichtig und hervorzuheben, ist die Einhaltung des Personalschlüssels in allen Diensten
Verbesserungsvorschläge
Absprachen einhalten; Kommunikation; Verhalten gegenüber Mitarbeitern; aufhören, sich "Lieblingsmitarbeiter" rauszuziehen; Löhne; Mitwirken der Pflegedienstleitung, wenn nicht genug Personal im Dienst besetzt werden kann; Einhalten des Personalschlüssels; sich hinterfragen, warum ein HT in der Stunde mehr verdient als eine PFK, die die meiste Verantwortung hat; aufhören, die Patienten als Gelddruckmaschine zu sehen; Mobbing unter den Kollegen unterbinden; jede Ansicht der Dinge betrachten und nicht nur von auserwählten Mitarbeitern; Angebot Fortbildung "wie habe ich einen respektvollen Umgang"
Arbeitsatmosphäre
Kommt leider auf die Teambesetzung an. Aber zum Großteil ist Respektlosigkeit und "hinterm Rücken reden" an der Tagesordnung
Image
Verbaut man sich selbst. Man sollte sich hinterfragen, warum es ein Kommen und Gehen des Personals ist
Kollegenzusammenhalt
Teamabhängig. Aber wenn man die 2, 3 Ausnahmen rausnimmt...es wird versucht, den Schein eines Zusammenhaltes aufrecht zu halten. Kollegen arbeiten gegeneinander und demnach wird die Fachlichkeit in Frage gestellt
Umgang mit älteren Kollegen
Werden stellenweise als Balast angesehen
Kommunikation
Wenn Lästern dazugehörigt, ist die Kommunikation eigentlich prima
Gehalt/Sozialleistungen
Das angebotene Gehalt klingt vielversprechend...bis zur 1. Lohnabrechnung. Der Grundlohn und die damit zusammenhängenden Zuschläge sind schlussendlich lächerlich
Gleichberechtigung
Die gibt es, aber nur wenn man Grüppchenangehöriger ist
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Vorsicht! Katastrophe!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt ist nicht alles!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Verhalten/ Kommunikation mit Arbeitnehmer
Verbesserungsvorschläge
Keine mündlichen Versprechungen, die nicht gehalten werden! Bereichsleitung Katastrophe....Obrigkeit kocht ihr eigenes gewinnbringendes Süppchen! Du ist nur ne Nummer!
Karriere/Weiterbildung
Eigene Atemtherapeut gab Weiterbildung - GEKÜNDIGT
Vorgesetztenverhalten
Kündigung in der Probezeit plötzlich per Email. Gleichzeitig viel ausländisches Personal eingestellt. 10 eingestellt 8 gekündigt. Wer den Mund aufmacht, darf gehen!
Interessante Aufgaben
Tesmleitung- angenommen- verheizen!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Leben beginnt da, wo Zeit keine Rolle spielt.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Es sind 2 neueingerichtete WGs.
Image
Es wird nur das versprochen was auch gehalten werden kann.
Work-Life-Balance
Es wird viel Zeit für Freizeit geplan.
Karriere/Weiterbildung
Viele Möglichkeiten und Unterstützung wird geboten.
Gehalt/Sozialleistungen
Faire und pünktliche Bezahlung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
So gut wie es in der Pflege geht, wird Nachhaltig und Umweltbewusst gearbeitet.
Kollegenzusammenhalt
Jeder achtet auf den anderen.
Umgang mit älteren Kollegen
Es steht jedem zu jeder Zeit einer behilflich zur Seite.
Vorgesetztenverhalten
Freundlich und Menschlich.
Arbeitsbedingungen
Sehr moderne WGs.
Kommunikation
Immer sehr Freunflich und Menschlich.
Gleichberechtigung
Es werden keine Unterschiede gemacht.
Interessante Aufgaben
Viele Weiterbildungsmöglichkeiten zur Selbstverwirklichung.
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0.5/5
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 7 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird carebrandenburg24 Pflegedienst durchschnittlich mit 2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 0% der Bewertenden würden carebrandenburg24 Pflegedienst als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 7 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Sozialleistungen, Karriere/Weiterbildung und Arbeitsbedingungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 7 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich carebrandenburg24 Pflegedienst als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.