Tolle Firma allerdings mit Verbesserungspotenzial
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht im Großen und Ganzen ein angenehmes Arbeitsklima.
Geprägt ist das ganze aber klar durch „Leistungsdruck“ da jeder Mitarbeiter „funktionieren“ muss, da anders die Anforderungen, die an die Firma gestellt werden, gar nicht bewältigt werden können.
Dies gepaart mit Führungskräften, die oftmals selbst nicht mehr wissen, wo oben und unten ist, macht das ganze sehr herausfordernd.
Kommunikation
Wie fast in allen Firmen, die so flexibel agieren, stark verbesserungswürdig.
Früher hätte man gesagt, der Fisch stinkt vom Kopf...
Kollegenzusammenhalt
Wie in den Punkten vorab schon gesagt, aufgrund des Leistungsdrucks, besteht hier eine große Gefahr der Spaltung zwischen den Mitarbeitern.
Work-Life-Balance
Wer nicht auf sich aufpasst, wird hier nicht zufrieden sein. Hier fehlt eine klar Struktur und Koordination
Vorgesetztenverhalten
Stark verbesserungswürdig.
Realität und "Wunschdenken" klaffen hier stark auseinander.
Interessante Aufgaben
Extrem abwechslungsreich und kein Tag gleicht dem anderen.
Daher nichts für jemanden der klar definierte Abläufe benötigt.
Gleichberechtigung
Frauenquote sollte allerdings erhöht werden, um hier Gleichberechtigung auszustrahlen.
Umgang mit älteren Kollegen
Da allgemein ein sehr junges Team, nicht zu bewerten.
Arbeitsbedingungen
Corona hat hier ein neues Zeitalter herbeigeführt.
Das sollte man nun konsequent umsetzen und sich ein Beispiel an Marktmitbegleitern nehmen.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt wird immer pünktlich gezahlt.
Das, was das Thema Sozialleistungen angeht, ist man weit weg vom Zahn der Zeit.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen sind generell immer möglich und werden unterstützt durch die Firma.