Sozialleistungen wurden gestrichen, keine It Schulungen, im Vertrieb viele Aufgaben Prämien nach oben hin gedeckelt.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Vertrauen, Kommunikation, Gute Sortimente, besseres Coaching
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Verdienstmöglichkeiten im Vertrieb sollten flexibler sein, Vorgesetzte und Mitarbeiter/innen besser coachen
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter/innen mehr Möglichkeiten zu Fortbildung anbieten. Beim Personal Potential ausschöpfen evtl. mit Prämien vorantreiben.
Arbeitsatmosphäre
Freundlicher angenehmer Umgang mit Kollegen/innen
Kommunikation
Stetiger Austausch mit Mail und viel Informationen über Teams
Kollegenzusammenhalt
Ehrlicher Umgang und Bereitschaft zur Unterstützung ist da
Work-Life-Balance
Administrative Aufgaben organisieren der täglichen Arbeit werden unterschätzt
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte sollten Coachen
Interessante Aufgaben
Aufgaben sind abwechslungsreich und Prioritäten werden vorgegeben.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung bei der Arbeit ist ok. Beim Gehalt weiß ich nicht.
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitserfahrung wird nicht honoriert oder ausgebaut und gefördert.
Arbeitsbedingungen
Stand der Hardware ist sehr unterschiedlich. Leider Lesrning by doing. Software teils innerhalb der Firma sehr unterschiedlich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Regenerative Rohstoffe, Energien könnten mehr genutzt werden / Sonderzulagen für langjährige MA wurden gestrichen
Gehalt/Sozialleistungen
Gehälter kommen immer pünktlich. Betriebsrente, Sonderzulagen für angagierte MA fehlen
Image
Image ist sehr gut. Kunden kaufen unsere Marke auch in schlechten Zeiten. Qualität ist wichtig.
Karriere/Weiterbildung
Prämien sind nicht mehr zeitgemäß / Fortbildung ist jeder MA eigen verantwortlich
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
schön, dass du grundsätzlich zufrieden bist bei Kühne.
Wir freuen uns über dein Feedback, auch wenn dieses nur punktuell sehr positiv ausgefallen ist.
Wir finden auch, dass das Miteinander und der Zusammenhalt untereinander unglaublich wichtig sind und freuen uns umso mehr, dass dir die Arbeitsatmosphäre so gut gefällt.
Deine Anmerkungen zu den Themen, in denen wir uns noch verbessern können, nehmen wir gerne auf - und würden uns zudem auch freuen, wenn du auch noch einmal das direkte Gespräch mit deinen Kolleg*innen aus der Personalabteilung suchen würdest. So können wir gemeinsam schauen, wie wir ggf. konkret etwas für dich verbessern können.
Viele Grüße
Dein Kühne HR-Team