80 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
80 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
70 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,4Weiterempfehlung: 88%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
A fantastic workplace with a great atmosphere!
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Castle Tech Gmbh gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
The company has an incredibly friendly atmosphere, and people are very open and approachable. I felt like part of the team from day one, which made settling in so much easier. The onboarding process was well-structured, and there’s a lot of support from colleagues and management alike.
The work environment promotes collaboration, and ideas are genuinely heard and valued. There’s a healthy balance between professionalism and a relaxed, enjoyable atmosphere. The company also provides opportunities for growth and learning, which is really motivating.
Overall, a place where you feel appreciated and supported in both your personal and professional development.
Arbeitsatmosphäre
The company has an incredibly friendly atmosphere
Kollegenzusammenhalt
I felt like part of the team from day one, which made settling in so much easier.
Kommunikation
People are very open and approachable.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ich wurde herzlich willkommen geheißen und jetzt geduldig in meine Aufgaben eingeführt.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei CarOnSale - Castle Tech gearbeitet.
Gehalt/Sozialleistungen
Kann ich noch nicht ganz einschätzen, da ich noch kein Gehalt bekommen habe
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
People Team
Hi COSie,
Welcome to the ONETEAM!
Almost ⭐⭐⭐⭐ ⭐ !!!!
Your feedback means a lot to us! Thanks for taking the time to share your thoughts. As a startup, we're always looking to improve, so we're grateful for any insights you have.
Thanks again,
Your People Team
Immer noch dabei seit über einem Jahr..
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Castle Tech Gmbh gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offen für einiges
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Noch ein bisschen zu sehr im Start up Modus
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
People Team
Hi COSie,
Almost ⭐⭐⭐⭐ ⭐ !!!!
Your feedback means a lot to us! Thanks for taking the time to share your thoughts. As a startup, we're always looking to improve, so we're grateful for any insights you have.
Thanks again,
Your People Team
Senior Team, Solid Workspace, Super Supportive
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei CarOnSale - Castle Tech gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Unglaublich unterstützendes, erfahrenes Team mit einer guten Grundlage für die Unterstützung neuer Teammitglieder.
Karriere/Weiterbildung
Ich bin noch nicht lange genug hier, um einen angemessenen Kommentar dazu abzugeben; mein Vorgesetzter ist jedoch sehr kommunikativ und unterstützt mich bei meiner beruflichen Entwicklung.
Gehalt/Sozialleistungen
Jede Menge Vorteile. Das Gehalt wird mit der Zeit und der Erfahrung steigen.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr gut.
Vorgesetztenverhalten
Superb.
Interessante Aufgaben
Immer.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
People Team
Hi COSie,
⭐⭐⭐⭐ ⭐ Your feedback means a lot to us! Thanks for taking the time to share your thoughts. As a startup, we're always looking to improve, so we're grateful for any insights you have.
Thanks again,
Your People Team
Alles kann, nichts muss
Ex-Praktikant/inHat bis 2024 im Bereich Finanzen / Controlling bei CarOnSale Service GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wie die Überschrift schon verrät: Alles kann, aber nichts muss! Hier wird man nicht zu gemeinsamen Mittagspausen und wöchentlichen Team-Events gedrängt. Die Privatsphäre der Mitarbeiter und Kollegen wird respektiert. Sollte man jedoch im Zusammenhang mit der Arbeit, Kollegen, dem Chef oder auch privat Redebedarf haben, kann man sich an sämtliche Kollegen oder Vorgesetzte wenden. Selbst ein Praktikant darf sich hier ins Team vollumfänglich einbringen, wird angehört und auch ernst genommen.
Verbesserungsvorschläge
Neue Kaffeemaschine. Nicht soviele verführerische Süßigkeiten zur Verfügung stellen!
Arbeitsatmosphäre
Sehr transparent, direkte Kommunikation, hier unterstützt man sich gegenseitig.
Gehalt/Sozialleistungen
Branchenüblich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hier wird kaum bis gar nicht bestellt. Die meisten Mitarbeiter benutzen öffentliche Verkehrsmittel oder radeln sogar zur Arbeit.
Kollegenzusammenhalt
Starker Zusammenhalt!
Kommunikation
In den entsprechenden Abteilungen sehr gute Kommunikation. Austausch mit den anderen Abteilungen könnte noch bisschen ausgebaut werden.
Gleichberechtigung
Selbst als Praktikantin wie ein vollwertiges Teammitglied empfangen und behandelt worden.
Interessante Aufgaben
Herausfordernde Aufgaben an den man persönlich als auch fachlich wachsen kann.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
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Arbeitgeber-Kommentar
People Team
Hi COSie,
Almost ⭐⭐⭐⭐ ⭐ !!!! Your feedback means a lot to us! Thanks for taking the time to share your thoughts. As a startup, we're always looking to improve, so we're grateful for any insights you have.
Thanks again,
Your People Team
Investoren gesteuertes Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei CarOnSale - Castle Tech gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nette Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man ist nur eine Nummer, Menschlichkeit zählt nicht, nur das wachstum ist wichtig.
Mitarbeiter werden von heute auf morgen entlassen.
Verbesserungsvorschläge
Strukturen und Prozesse anpassen.
Gerechtes Provisionssystem
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
People Team
Lieber COSie,
vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, uns dein Feedback zu geben. Es freut uns zu hören, dass du nette Kollegen hast und dies zu schätzen weißt.
Wir bedauern sehr, dass du das Gefühl hast, nur eine Nummer zu sein und dass Menschlichkeit bei uns nicht zählt.
Dein Wohlbefinden und deine Zufriedenheit sind uns sehr wichtig, und wir möchten sicherstellen, dass jeder Mitarbeiter als wertvolles Mitglied unseres Teams anerkannt wird.
Deine Rückmeldung, dass Mitarbeiter von heute auf morgen entlassen werden, nehmen wir sehr ernst. Wir werden unsere Prozesse überprüfen, um mehr Transparenz und Fairness zu gewährleisten.
Deine Verbesserungsvorschläge bezüglich der Anpassung von Strukturen und Prozessen sowie eines gerechten Provisionssystems sind sehr wertvoll für uns.
Wir werden diese Anregungen sorgfältig prüfen und notwendige Schritte zur Verbesserung einleiten.
Nochmals vielen Dank für deine offenen Worte und dein konstruktives Feedback.
Mit freundlichen Grüßen,
Dein People Team
Große Herausforderung und über sich selbst Hinauswachsen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei CarOnSale Service GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hybride Arbeiten und man lässt mit sich reden, wenn man es nicht übertreibt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es kommt drauf an.
Verbesserungsvorschläge
Es gibt immer Spielraum nach oben, aber auch in jeder Abteilung.
Arbeitsatmosphäre
Wenn man Sie sich selbst auch schafft
Work-Life-Balance
Hybrides Arbeiten
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung möglich
Gehalt/Sozialleistungen
Kommt immer auf den Aufgabenbereich an
Kollegenzusammenhalt
Passt
Vorgesetztenverhalten
Völlig in Ordnung
Kommunikation
Nur miteinander reden hilft weiter.
Interessante Aufgaben
Ja jeden Tag eine neue Herausforderung
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
People Team
Lieber COSie,
vielen Dank, dass du dich die Zeit genommen hast, uns dein Feedback zu geben.
Es freut uns sehr zu lesen, dass du uns eine ( fast ;) ) 5-Sterne-Bewertung gegeben hast.
Als Verbesserungsvorschläge: Wie du schon sagtest, gibt es immer und überall Raum für Verbesserungen. Gemeinsam immer zum Besten!
Nochmals vielen Dank für das tolle Feedback !
Wenn du noch weitere Fragen oder Feedback hast, kannst du dich jederzeit gerne an uns wenden.
Viele Grüße
Dein PeopleTeam
"Hart aber Herzlich"
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei CarOnSale - Castle Tech gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das es ihn gibt.
Verbesserungsvorschläge
Provisionsmodell klarer strukturieren. Mitarbeiterbindung in den Focus nehmen. Mit jedem Mitarbeiter der länger als 1 Jahr im Unternehmen war geht Kompetenz und Kundenbindung verloren.
Arbeitsatmosphäre
Vertrieb mit Freiraum.
Image
Aktuell der Wirbelwind der Branche.
Karriere/Weiterbildung
Bisher nichts....außer intern erarbeitetes.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt kommt bisher immer pünktlich. Undurchsichtiges Provisionsmodell. Keine weiteren Sozialleistungen wie z.Bsp. Krankenversicherung o.ä.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Fahren täglich meinen Dienstwagen.
Umgang mit älteren Kollegen
Alles ok.
Arbeitsbedingungen
Homeoffice ohne Zuschuss zur Ausstattung.
Kommunikation
Interne Kommunikation hat Luft nach oben.
Gleichberechtigung
Alles ok.
Interessante Aufgaben
Klinkenputzen auf hohem Niveau
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
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Arbeitgeber-Kommentar
People Team
Liebe/r COSie,
vielen Dank, dass Du dir die Zeit für das Feedback genommen hast.
Es freut uns sehr zu lesen, dass Du uns eine 4-Sterne Bewertung gegeben hast.
Du sprichst an, dass die interne Kommununikation noch verbessert werden kann - wie versuchen auf verschiedenen Kanälen jede/n zu erreichen - wenn Du noch Verbesserungsvorschläge hast sind wir jederzeit offen für neue Ideen.
Bezüglich der sonstigen Leistungen bieten wir z.B. eine arbeitgeberunterstützte BAV an - weitere Informationen dazu findest Du in unserem Intranet.
Wende Dich gerne jederzeit an das PeopleTeam wenn Du noch Fragen dazu hast.
Viele Grüße
Dein PeopleTeam
Hire & Fire-Mentalität / typisch amerikanisch strukturiert!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei CarOnSale - Castle Tech gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt, Kollegenzusammenhalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Stetiger Druckaufbau, unrealistisch hohe Zielvorgaben: "Esel & Möhre"
Verbesserungsvorschläge
Know-How in faschlicher & menschlicher Art einkaufen
Image
In der Außenwirkung sinkendes Image
Work-Life-Balance
Viel Arbeit, wenig Freizeit, stetig steigender Vertriebsdruck
Karriere/Weiterbildung
Kaum Weiterbildungsmöglichkeiten
Gehalt/Sozialleistungen
Gutes Gehalt um immer neue Talente zu rekrutieren
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Passt
Kollegenzusammenhalt
Unter den Kollegen toller Umgang
Umgang mit älteren Kollegen
Werden fair behandelt
Vorgesetztenverhalten
Viele Vorgesetzte ohne jedwede fachliche und menschliche Qualifikation
Arbeitsbedingungen
Insgesamt nicht zu empfehlen
Kommunikation
Keine transparente Kommunikation an die Mitarbeiter
Gleichberechtigung
Wird aktiv gelebt
Interessante Aufgaben
Langweiliges "Klinkenputzen"
Arbeitsatmosphäre
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Arbeitgeber-Kommentar
People Team
Liebe/r COS'ie,
zunächst einmal vielen Dank für Dein Feedback! Wir sind immer daran interessiert, uns zu verbessern und nehmen jede Rückmeldung ernst.
Es freut uns, dass Du mit dem Gehalt und dem Zusammenhalt untereinander zufrieden bist. Deine vielen positiven Bewertungen zeigen, dass wir auf dem richtigen Weg sind.
Bezüglich der Kommunikation an die Mitarbeiter versuchen wir jede/n über die vielen Kanäle (Slack, State of the Nation, E-Mails, Intranet etc,) abzuholen und gut zu informieren.
Leider scheint uns das noch nicht zu gelingen - wenn Du noch weitere Vorschläge hast, wie wir uns hier verbessern können, sind wir für Anregungen jederzeit offen.
Über die anderen Kritikpunkte würden wir gerne mit Dir sprechen - komm doch gerne auf deinen Ombudsman oder das PeopleTeam zu und wir können zusammen daran arbeiten.
Viele Grüße
Dein PeopleTeam
CarOnSale ist einfach top! Stolz ein COSie zu sein - bester Arbeitgeber meiner Karriere. Offene Ohren, offene Augen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei CarOnSale - Castle Tech gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
So ziemlich alles, meine Bewertung spiegelt das gut wieder.
Die Kreativität, die Schnelligkeit, die offene Kultur und auch die offene Fehlerkultur, die Vielfältigkeit im Job und der vielen Kollegen mit den man Kontakt hat (national und global).
Regelmäßige Updates über das ganze Unternehmen in kurzen produktiven Meetings (digital).
Es gibt auch mal schöne Mitarbeiter Events, Kleinigkeiten außerhalb der Reihe, als nette Geste und besonders: Austausch!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ohne Träumerei, es gibt nichts schlechtes am Arbeitgeber!
Verbesserungsvorschläge
Diese Dinge spreche ich direkt an und dann werden Ideen, Vorschläge und Möglichkeiten besprochen, abgewogen und ggf. auch umgesetzt oder erklärt warum etwas aktuell so ist und/oder so gut ist. Genau das gleiche gilt für eine gute neue Idee, dann wird diese auch durchdacht eingebracht.
Arbeitsatmosphäre
Absolut top! Kritik kommt angemessen, mit Hilfestellung und Vorschlägen zur Verbesserung, Lob gibt es dann, wenn es angebracht und verdient ist, auch genug!
Es ist immer ein Miteinander und unter der gemeinsamen Idee weiter und gut zu wachsen und besser zu werden.
Image
Ich denke das ist Image ist sehr gut und es gibt keine Gründe es schlecht zu sehen oder zu machen.
Konkurrenz belebt das Geschäft, aber Meinungen diesbezüglich haben ja nichts mit dem Image zu tun, sondern … :-)
Work-Life-Balance
Mache das was du mindestens machen sollst und du kannst alles hinbekommen, was bei jedem normalen Menschen mal im Alltag anfällt bzw. dazwischen kommt.
Mache mehr, kannst du dir hier auch über Vertrauen in einen
Gewissen Rahmen Freiheiten erarbeiten, solange auf der anderen Seite immer alles passt. Geben und Nehmen. Auch familiäre Themen werden immer gelöst und mit vielfältigen Optionen unterstützt.
Karriere/Weiterbildung
Aufstiegsmöglichkeiten: ja!
Verbesserung / Veränderung möglich: ja!
Kollegenzusammenhalt
Die meisten Kollegen schätzen sich und arbeiten sehr gut zusammen, natürlich gibt es mal Kniffe und Situation zu meistern, aber nie auf Kosten des allgemeinen Klimas. Es gibt natürlich, wie vermutlich in jedem Unternehmen „spezielle Kollegen“, aber wenn man sich hier auf den normalen Dienstweg beschränkt, gibt es auch keine Probleme…
Umgang mit älteren Kollegen
Es gilt für jung und alt das gleiche Prinzip und in dem Unternehmen arbeiten Kollegen in verschiedenen Alters- und Erfshrungsstufen.
Vorgesetztenverhalten
Von Management über Teamlead 1A.
Die Zusammenarbeit mit übergreifenden Teams und Kontakt mit den dortigen Teamleads funktioniert ebenfalls einwandfrei und findet immer auf Augenhöhe statt!
Arbeitsbedingungen
Was du brauchst ist da, oder kannst du bekommen, wenn es Sinn macht und deine Arbeit verbessert oder unterstützt.
Kommunikation
Innerhalb der Teams ist das gut, mal besser und mal schlechter. ABER: Wenn man fragt, bekommt auch Antworten und das auch bei Fragen direkt ans Management - das ist ausgezeichnet.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist äußerst fair und man hat die Chance sich auch zu verbessern, oder offen über das Thema zu sprechen.
Es gibt ebenfalls die Möglichkeit von weiteren Leistungen.
Benefits gibts außerdem dazu und das Unternehmen schaut auch, Dinge für die Mitarbeiter zu tun, die angefragt werden, oder als Vorschläge hereinkommen.
Gleichberechtigung
Mir sind keine Unterschiede durch Geschlecht, Alter, Herkunft oder ähnliches bekannt. Weder bei gleichem Level im Team, noch übergreifend!
Interessante Aufgaben
Interessant ist, was dir im Job gefällt und noch besser wird es, wenn der Mitarbeiter, die Firma und alle Kollegen eine Vision haben, darin aufgehen und dadurch wachsen. Das sehe ich zu 100% gegeben.
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Arbeitgeber-Kommentar
People Team
Liebe:r COSie,
vielen Dank für Dein tolles Feedback! Darüber freuen wir uns sehr.
Wenn es doch einmal etwas gibt, dass Du uns mitteilen möchtest oder Punkte bei denen wir uns noch verbessern können, kannst Du jederzeit gerne auf uns zukommen.
Viele Grüße,
Dein COS People-Team
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 101 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Castle Tech (CarOnSale) durchschnittlich mit 4,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt im Durchschnitt der Branche Internet (4,1 Punkte). 83% der Bewertenden würden Castle Tech (CarOnSale) als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 101 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 101 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Castle Tech (CarOnSale) als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.