203 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
127 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 69 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Total enttäuscht.
Es ist alles ok soweit
Ich bin äußerst zufrieden mit meiner Arbeit bei Casualfood GmbH. Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm und motivierend. Es herrscht ein respektvolles und unterstützendes Miteinander im Team, wodurch eine produktive und angenehme Arbeitsumgebung geschaffen wird. Jeder ist hilfsbereit, und die Kommunikation innerhalb des Teams läuft reibungslos.
Besonders schätze ich die offene Kommunikation und die Wertschätzung, die von den Vorgesetzten gegenüber den Mitarbeitenden gezeigt wird. Diese positive Führungskultur trägt zu einem hohen Maß an Vertrauen und Zusammenarbeit bei.
Die Flexibilität bei den Arbeitszeiten und die gute Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben tragen ebenfalls zu einer sehr positiven Erfahrung bei. Ich freue mich sehr, Teil dieses Teams zu sein, und freue mich auf die weitere Zusammenarbeit.
Kostenlose Gertranke ( wasser & kaffe)
Job Benifits
Mitarbeiter Angebot/ Rabatt
Ein großes Problem ist der fehlende faire Stundenlohn. Während der Mindestlohn jedes Jahr steigt, bleibt das Gehalt langjähriger und erfahrener Mitarbeiter unverändert. Zum Beispiel verdient ein Mitarbeiter 13,50 €, während der Mindestlohn von 12,50 € auf 13,00 € gestiegen ist. Eine Anpassung an die Inflation für erfahrene Mitarbeiter erfolgt nicht.
Die Firma scheint in erster Linie Kosten sparen zu wollen, anstatt langjährige Mitarbeiter fair zu bezahlen und zu halten. Stattdessen wird versucht, erfahrene Mitarbeiter schrittweise aus dem Unternehmen zu drängen, damit sie von selbst kündigen (z.B. durch weniger Schichten, erhöhten Druck und unangenehme Arbeitszeiten).
Zudem müssen Mitarbeiter ständig um faire Löhne, angemessene Urlaubszeiten und passende Arbeitszeiten kämpfen. Anstatt im nächsten Jahr die Gehälter zu erhöhen, hat das Unternehmen lediglich eine Trinkgeld-Funktion am Terminal eingeführt.
Anpassung der Gehälter an die Inflation
Besseres Management
Zuschlag
Ganz nerdig
Entspannt
Freundlich
super 100% tolles team und auch chance was zu lernen
Good pay and good saytam
Als Arbeitnehmerin wurde ich ausgebeutet, in dem ich 8 Tage am Stück gearbeitet habe, aufgrund anderen Personalentlassungen.
Aufgrund der unmenschlichen Diensteinteilungen war ich danach 5 Wochen krank und konnte nicht mehr arbeiten.
Everything is ok by me.
Leider ein Arbeitsumfeld welches ich nicht mit guten Gewissen weiterempfehlen kann.
Zu wenig Mitarbeiter.
Unbeständige Schichten/Arbeitszeiten.
Stresslevel ist sehr kritisch zu beachten
So verdient kununu Geld.