Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Andere Meinungen respektieren.
„The taste of travelling“ – unter diesem Motto entwickelt und betreibt Casualfood innovative Food-&-Beverage-Konzepte für Airports und Bahnhöfe. 14 unterschiedliche Gastronomie- und Convenience-Konzepte bedienen ein vielseitiges Portfolio vom hochwertigen Fast Food bis zum italoamerikanischen Fast-Casual-Restaurant-Konzept. Das Bild an den Verkehrsstandorten wird geprägt durch die eigenen Konzepte Quickerʼs, Superfood, Basta!, Mondo, Hermann’s, Goodman & Filippo, Brezel Lovers und Beans & Barley, durch die regionalen Konzepte East Side Berlin, Berlin Pub, Deli Berlin und das brandneue Konzept Levante sowie die als Franchise geführten Marken Kamps und ServiceStore DB. Die gelungene Kombination aus attraktivem Sortiment und klarem Markenprofil mit hoher Betreiberqualität macht die Casualfood GmbH zu einem der führenden Unternehmen in der Verkehrsgastronomie. Mehr unter www.casualfood.de.
Convenience / Einnzelhandel:
Wer schnell einen Kaffee oder Snack mitnehmen möchte oder kleine Einkäufe erledigen will, ist in unseren Convenience-Shops richtig. Das Angebot umfasst One-Stop- und Take-away-Artikel, Travel Needs, Food-Souvenirs, Snacks und Getränke, Süßwaren und Lebensmittel, Zigaretten und Telefonkarten.
Gastro:
Unsere Fast Casual Bars und Restaurants bieten Passagieren an den Flughäfen ganz schön viel: eine einladende Atmosphäre, ausgewählte Speisen, ein frisch gezapftes Bier und eine große Getränkeauswahl. Ob Take-away, Self-Service oder doch lieber mit Bedienung – everything is possible!
Wir lieben es schnell, unkompliziert und casual. Du auch? Dann steig bei uns ein und finde deinen perfekten Job: Ob im Service, Verkauf, in der Küche, im Lager oder im Support Office. Wir bieten dir nicht nur eine tolle Atmosphäre, prima Kollegen und viel Action. Du kannst dich bei uns auch easy weiterbilden, Karriere machen und dein Potenzial entfalten. Wirf doch gleich mal einen Blick in unsere Stellenangebote.
Wir freuen uns auf dich!
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 187 Mitarbeitern bestätigt.
Rabatte
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Essenszulage
Diensthandy
Coaching
Parkplatz
Homeoffice
Internetnutzung
Barrierefrei
Mitarbeiter-Beteiligung
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebliche Altersvorsorge
Kantine
Betriebsarzt
Hund erlaubt
FirmenwagenWillkommen in der Welt von casualfood! Bei uns ist immer was los. Zu unserem Team zählen rund 650 Menschen jeden Alters aus über 70 Nationen.
Wir sind genauso bunt und vielseitig wie unsere Kunden und Gäste. Unser Herz schlägt dafür, die Reisenden mit allem zu versorgen, was sie unterwegs brauchen: Von einem guten und trotzdem schnellen Essen über leckere Snacks, Drinks und Reise-Accessoires. Freundlicher und zuvorkommender Service, garniert mit einem netten Lächeln, versteht sich für uns von selbst.
Bei uns gibt es ihn - den wow-Effekt! Du passt zu uns, wenn dir Vertrauen, kurze Entscheidungswege und eine offene Kultur wichtig sind. Wir haben echt interessante Aufgaben, die ein breites Spektrum der jeweiligen Abteilungen abdecken. Wir bewegen uns in einem unternehmerischen, wachstumsorientierten Umfeld mit „open door“-Mentalität, in dem großer Wert auf eine teamorientierte und kooperative Zusammenarbeit gelegt wird.
Egal, um welchen Job es bei casualfood geht – auf eine teamorientierte und kooperative Zusammenarbeit legen wir großen Wert. Eine passende Bezahlung, Jobticket, Mitarbeiterrabatte und Perspektive sind unsere Motivatoren.
An unseren größeren Standorten in Frankfurt, Düsseldorf, Berlin und Hamburg ist meist eine Stelle im Service oder im Verkauf frei, manchmal auch in der Küche oder im Lager.
In Service und Verkauf bist du der Kontakt zum Gast. Du nimmst seine Bestellung auf, berätst und wickelst den Bezahlvorgang ab.
Ist es für dich interessant in der einer professionellen Gastroküche zu arbeiten? Hier dreht sich bei uns alles um die perfekte Sandwichproduktion oder aber um köstliche italienische Tellergerichte.
Natürlich gibt es bei uns viele weitere Jobs. Mehr darüber erfährst du in den jeweiligen Stellenanzeigen. Zu denen gelangst du über diesen Link.
Interessierst du dich für einen Job als Verkäufer / Servicekraft / Küchenhilfe (m/w/d) bei casualfood, steigen deine Chancen auf Jobzusage bei uns, wenn du Vorerfahrung in Einzelhandel, Gastronomie und/oder Hotellerie vorweisen kannst, wenn du gut Deutsch und Englisch sprichst und die speziellen Öffnungszeiten an Bahnhöfen und Airports gut mit deinem Privatleben vereinbaren kannst. Aber auch Quereinsteiger:innen und Gastro-Neulinge sind bei und herzlich Willkommen!
Wenn du dich als Führungskraft im Bereich Operations bei uns bewerben möchtest, brauchst du unbedingt auch ein theoretisches branchenbezogenes Fundament, damit du dich unserer Welt auch schnell zurechtfinden kannst.
In allen anderen Jobs, die wir besetzen möchten, kannst du gesuchte Qualifikation stets den Stellenausschreibungen entnehmen.
Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Casualfood GmbH.
Ramona Stoi
Stellvertretende Head of Human Resources & Culture
Mobil: +49 151 57335622
Freundliche Geschäftsführer, welche leider den falschen Managern vertrauen. Zieht sich durch alle Abteilungen und alle Standorte.
Umgang auf Augenhöhe
Einstellung auch ohne Ausbildung oder Studium möglich
Arbeitsplatz am Flughafen
Hier gibt es immer eine offene Kommunikation und Spaß beider Arbeit. Wir helfen uns gegenseitig.
Respektvoll und kümmert sich um jeden Mitarbeiter
kostenloses Bahnticket
Es wird nur Mindestlohn gezahlt
Sehr Geizig zu wenig Rabbat..
Konkrete Stellenbeschreibungen fehlen
Einige Prozesse dauern sehr lange
Ich habe hier keine schlechte Erfahrung gesammelt.
Die Kommunikation
Ich hatte mich als Minijobber beworben. Als ich für das Kennenlern- Gespräch gekommen bin, hatte ich einen ziemlich guten Eindruck; die Kollegen waren freundlich und das Onboarding- Verfahren wirkte relativ einfach. Mir wurde angeboten, sofort anfangen zu können und ich habe dies in Anspruch genommen. Die Arbeit ist aber nie zustandegekommen.
Eine Woche verging und keiner hat sich wegen meiner Arbeitszeiten gemeldet. Dann zwei, drei, und sogar ein Monat. Ich hatte inzwischen mehrmals gefragt, wann ich starten sollte und wurde ...
-für Minijobber gibt es kein Stundenkonto , wie soll man da jeden Monat genau auf Stunden abrechnen….
-keine konkreten Beantwortungen auf einige Mailanfragen
-Angabe bei Einstellung werden nicht genau eingehalten ( RV wird abermals abgezogen, wobei man dies verneint hat )
gute Mitarbeiter in der Lageristik ( BER ) dort herrscht gutes Arbeitsklima
Es ist ein sehr lockerer und kollegialer Umgang miteinander. Ich fühle mich willkommen.
Allerdings ist die anfallende Arbeit so viel, dass für ausführliche fachliche Gespräche kaum Zeit bleibt, ich betone, dass dies nicht an der mangelnden Bereitschaft der Kollegen liegt.
Ich fühle mich wohl in der Firma.
Hello Casual Family;
I have been working for about four months. I am happy with my supervisors and colleagues. The only negative thing is that the salaries are very low. Although I like the company, I may change my job if there is no increase in the future.
Vielen dank.
Der am besten bewertete Faktor von Casualfood ist Gleichberechtigung mit 3,9 Punkten (basierend auf 41 Bewertungen).
Bei uns ist es Vollkommen egal woher du kommt oder wie du aussiehst. Ob Männlein oder Weiblein. Hauptsache du hast Spass an deiner Arbeit und bringst dich mit ein.
Keine Unterschiede.
Sehr zufrieden
tolle Kollegen von überall
kein Unterschied
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Casualfood ist Gehalt/Sozialleistungen mit 2,9 Punkten (basierend auf 45 Bewertungen).
Meine Meinung nach Gehalt nicht fair ist. Für Junge Leute Gehalt ist überhaupt nicht attraktiv, Gibts keine Weihnachstgeld, wenig Zuschläge, das ist der Haupt Grund warum viele Mitarbeiter suchen andere Arbeitgeber.
Sehr sehr schlecht, verstehe warum so viele Mitarbeiter lieber spielt mit handys , oder Unterhalten mit ein andere staat gib Mühe für das Arbeit, weil es lohn sich nicht.
Ich hoffe kommt merh gehalt
24 Tage Urlaub/ anno
Gehalt könnte mehr sein, jeder verdient unterschiedlich. Sonntagszuschläge wären ein Anfang.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,3 Punkten bewertet (basierend auf 34 Bewertungen).
Nur für die Kollegen , die am meisten schleimen und am wenigsten dem Geschäftserfolg zusteuern.
Wer etwas leistet und sich mit einbringt dem stehen alle Türen offen. Ohne Fleiß kein Preis.
Wenn man was erreichen will kann man es in dieser Firma
In den Anfangsjahren viele Schulungen waren immer tolle interessante dabei, danach nichts mehr nur noch Infektionsschutzgesetz auffrischung finished
Möglich und nicht schwer zu erreichen
