Firma wird zu stark vom Mutterkonzern gesteuert
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt, der Umgang innerhalb der Abteilung, Sozialleistungen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das "Gesteuert werden" durch die Konzernmutter, vor allem zu wenig Mitspracherecht der Mitarbeiter. Zum Beispiel bei einigen konzernweiten Programmen (Software), die zum Teil wenig Mehrwert bieten und schlecht auf die jeweilige Firma angepasst sind, deshalb viel Arbeit generieren und die Mitarbeiter von ihrer eigentlichen Arbeit abhalten.
Verbesserungsvorschläge
versuchen sich etwas mehr zu lösen von der Konzernmutter um mehr eigenständige Entscheidungen treffen zu können.
Arbeitsatmosphäre
Je nach Abteilung im Spektrum von gut bis miserabel
Kollegenzusammenhalt
je nach Bereich unterschiedlich, bei uns gut
Work-Life-Balance
Die Aufgaben sind kaum zu bewältigen
Vorgesetztenverhalten
je nach Abteilung von sehr gut bis miserabel
Gleichberechtigung
passt
Umgang mit älteren Kollegen
lange Betriebszugehötigkeit wird nicht geschätzt, oft wechseln ist angesagt
Arbeitsbedingungen
zu viele Menschen auf zu wenig Platz, vor allem im Büro
Gehalt/Sozialleistungen
ist angemessen