10 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
10 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
8 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,4Weiterempfehlung: 80%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Gute Benefits, flexible Arbeitsbedingungen, wer sich weiterentwickeln möchte ist hier aber fehl am Platz
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT bei CAXperts gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Leider wird bei CAXperts kaum im Team gearbeitet. Jeder Entwickler arbeitet im Austausch mit dem Produktmanager an eigenen Themen und der Austausch kommt meiner Meinung nach etwas zu kurz. Das zwischenmenschliche ist gut, es gibt keinerlei Ellenbogen-Kultur oder Firmenpolitik und alle gehen freundlich und respektvoll miteinander um. Mit Ideen und Änderungswünschen kommt man was die Entwicklung angeht (z.B. Code-Reviews, Entwicklungsmethoden, der lange überfällige Wechsel zu Git) leider nicht weit.
Image
CAXperts ist wohl in der Branche relativ bekannt und geschätzt. Außerhalb kennt die Firma leider niemand.
Work-Life-Balance
Null Stress, komplette Flexibilität, die Geschäftsführung versteht dass man nicht lebt um zu arbeiten
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Einmal im Jahr wird gespendet, wohin entscheiden die Mitarbeiter. Dass viele Kunden aus der Ölindustrie sind, die direkt von unserer Arbeit profitieren, kann man hier aber leider nicht ignorieren.
Karriere/Weiterbildung
Das potential zur persönlichen Weiterentwicklung ist leider nicht groß, da es an der Zusammenarbeit mit erfahreneren Kollegen und am Wissensaustausch mangelt. Weiterentwickeln kann man sich mit der Karriere maximal ins Management, Positionen wie Senior oder leitender Entwickler gibt es nicht. Wer seine Fähigkeiten in der Softwareentwicklung verbessern will ist hier leider eher fehl am Platz
Kollegenzusammenhalt
Manchmal hatte ich eher das Gefühl wir sitzen alle zufällig am selben Ort
Vorgesetztenverhalten
Es wird kein Druck gemacht und keine Spielchen gespielt. Der Chef meint es ehrlich gut um seine Mitarbeiter und gibt sich mühe, für eine gute Athmosphäre zu sorgen.
Arbeitsbedingungen
Viel Homeoffice möglich, das Büro ist zweckmäßig aber meistens ruhig und sehr sauber. Für Snacks, Getränke, etc. wird gesorgt, die Ausstattung lässt nichts vermissen
Kommunikation
Firmenstrategie und -entwicklung wird mehrmals pro Jahr auf Firmenevents kommuniziert
Gehalt/Sozialleistungen
Gut, aber intransparent. Großzügige Boni und Benefits, wie ein kostenloses Firmenfahrrad
Interessante Aufgaben
Manchmal interessante Sachen, oft aber leider auch langweiliges Bugfixing oder es werden Features für einen Kunden entwickelt die dann nie jemand benutzt. Man arbeitet naturgemäß viel mit altem Code, der aber größtenteils gut lesbar und strukturiert ist
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Coole Firma
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei CAXperts gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
locker und kollegial
Image
hohes Renommee in der Branche
Work-Life-Balance
wird groß geschrieben - es gibt keinen angordneten Überstunden
Gehalt/Sozialleistungen
gut
Kollegenzusammenhalt
sehr freundschaftlicher und wertschätzender Umgang
Umgang mit älteren Kollegen
auch die älteren werden kollegial mitgenommen
Vorgesetztenverhalten
es gibt keine "Vorgesetzten"
Arbeitsbedingungen
schönes Büro, Home-office nach Belieben
Kommunikation
sehr offen
Gleichberechtigung
absolut gegeben
Interessante Aufgaben
state-of-the-art technologies, Kunde aus der ganzen Welt, interesasante Branchen wo die Produkte eingestzt werden.
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Innovatives mittelständisches Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei CAXperts gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kurze Entscheidungswege und soziales Verhalten
Arbeitsatmosphäre
Nette Kollegen, gute Vorgesetze und freundliche Büroräume. Ein immer voller Kühlschrank mit Getränken und Snacks.
Work-Life-Balance
Wird hier ganz groß geschrieben
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt passt, auf Wunsch gibt es ein Firmenfahrrad.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Für die Mitarbeiter gibt es kostenfreie Getränke und Snacks - süß/salzig - welche zum größten Teil aus Bio und Fair-Trade Produkten bestehen, wenn möglich auch noch Regional. Nicht mehr aktuelle elektronische Geräte, die noch gut in Schuss sind werden sozialen Einrichtungen gespendet. Die Fahrzeugflotte wurde auf E-Autos umgestellt.
Kollegenzusammenhalt
Es ist wie in einer kleinen, funktionierenden Familie
Vorgesetztenverhalten
sehr kollegial und haben immer ein offenes Ohr
Arbeitsbedingungen
Großzügige Räumlichkeiten, regelbare Klimaanlage, moderne Rechner
Kommunikation
Regelmäßige Meetings mit diversen Vorträgen zu was war und was kommen soll.
Gleichberechtigung
Ist hier kein Thema
Image
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Interessante Aufgaben
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Angenehmes Arbeitsumfeld, super Team, flexible Zeiten
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung bei caxperts gmbh gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zwischenmenschliches Verhalten, offener Umgang untereinander, Flexibilität.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Exzellenter Arbeitgeber
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei caxperts gmbh gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Innovative Produkte, sehr gutes Team, sehr angenehme Arbeitsatmosphäre
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht eine sehr entspannte Arbeitsatmosphäre, in der das "Du" zwischen allen Kollegen und der Geschäftsführung vollkommen normal ist. Auch Gespräche zwischen Mitarbeitern, die sich nicht unbedingt auf das Berufliche beziehen, werden gefördert (im Zweifelsfall schließt sich die Geschäftsführung an).
Image
Die Firma hat sich mit ihren sehr innovativen Softwarelösungen und einem ausgezeichneten Support ein sehr gutes Image erarbeitet bei den namhaftesten Unternehmen in den Branchen Anlagenbau, Anlagenbetreiber und Ingenieurbüros weltweit.
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance ist eine der Hauptstatuten der Firma und wird von der Geschäftsführung aktiv gefördert und ggf. die Mitarbeiter auch noch darauf hingewiesen. Flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit, auch zwischendurch privates zu erledigen (solange die Gesamtarbeitszeit erreicht wird) wirken sich dabei zusätzlich förderlich aus.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden nicht nur angeboten sondern auch aktiv durch die Geschäftsführung beworben, wobei die Auswahl dem Mitarbeiter überlassen wird.
Eine Karriere im klassischen Sinne ist aufgrund der Unternehmensgröße und der sehr flachen Hierarchien weder möglich noch wirklich sinnvoll, was allerdings im Gesamtzusammenhang eher unerheblich ist.
Kollegenzusammenhalt
Das gesamte Unternehmen sieht sich als Team und hält entsprechend zusammen. Über die Einstellung neuer Mitarbeiter wird im Team entschieden, um diesen Zusammenhalt und das Zusammengehörigkeitsgefühl auch weiter zu fördern.
Vorgesetztenverhalten
Die Geschäftsführung geht jederzeit fair, rücksichts- und respektvoll mit allen Mitarbeitern um und hat immer ein offenes Ohr für Verbesserungsvorschläge und persönliche Belange der Mitarbeiter
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind ausgezeichnet, neben guter Ausstattung der Büros wird den Mitarbeitern auch noch einiges an Mehrwert geboten: Gratis Getränke, Obst, Knabbersachen auf der einen Seite und einem zusätzlichen Entspannungsraum für die Entwickler mit Tischkicker, Dartscheibe etc.
Interessante Aufgaben
Dadurch, dass die Softwareprodukte äußerst innovativ sind, kommen immer andere Herausforderungen, Aufgabenstellungen und Ideen hinzu, sodass die Arbeit im Unternehmen immer interessant bleibt.
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Angenehmster Arbeitsplatz den ich je hatte
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei caxperts gmbh gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Freundschaftlicher Umgang mit praktisch jedem Mitrarbeiter, es wird ausnahmslos geduzt. Wird man bei einem Privatgespräch 'erwischt', plaudert der Geschäftsführer eher mit als es zu unterbinden.
Stress gibt es natürlich trotzdem, vor allem bei Releases bzw akuten Aufträgen, aber es hält - zumidnest für Programmierer - nie lange an.
Image
Guter Ruf bei den Kunden, unser Erfolg spricht für sich
Work-Life-Balance
In meinen ersten Wochen wurde ich vom Geschäftsführer nach Hause geschickt als er mich spät Abends noch im Büro gefunden hat.
Solange die Arbeitsstunden eingehalten werden praktisch freie Zeiteinteilung.
Wer Zeit für privates braucht bekommt diese ungefragt.
Als ich meinen ersten Urlaub mit meinem Projektleiter absprechen wollte hat er gefragt was er damit zu tun haben soll - es gibt praktisch keine Urlaubsregelungen, wir versuchen selbst unsere Urlaube zumindest nicht auf kritische Zeiten (zB Releasewoche) zu legen.
Für all diese Freiheiten wird aber auch fachlich viel erwartet.
Karriere/Weiterbildung
Geschäftsführer animiert stets zu Weiterbildungen
'Karriere' ist aufgrund der Firmengröße und praktisch nicht vorhandener Hierachien vmtl nicht wirklich möglich
Gehalt/Sozialleistungen
Faires Gehalt
Kaffee, verschiedene Getränke, Knabberzeug und Süßkram immer in großen Mengen zur freien Verfügung.
Angebot für ein Firmenfahrrad, kleine Boni wie zB Beizahlungen zu Massagen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird jedes Jahr eine größere Spende gemacht, wohin diese geht entscheiden die Mitarbeiter
Kollegenzusammenhalt
Dank großartigem Umgang unterinander und fhlendem Konkurrenzdruck gibt es keine Gründe sich nciht gegenseitig zu unterstützen, geschweige ind en Rücken zu fallen.
Umgang mit älteren Kollegen
Boomer werden behutsam in die neue Zukunft begleitet
Vorgesetztenverhalten
Abgesehen davon, dass zB die Projektleiter die endgültigen Entscheidungen hin und wieder gegen Empfehlung der Programmierer treffen, fühlt es sich eigentlich nie an als wären sie 'Vorgesetzte', eher Mitarbeiter mit anderem Aufgabengebiet.
Teams entscheiden selbst wer für das Team eingestellt wird.
Arbeitsbedingungen
Große, angenehme Büros mit Klimaanlagen.
Homeofficemöglichkeit.
Gute Arbeitsrechner (sogar Spieletauglich, nicht dass jemals jemand versucht hätte mit den Kollegen Fall Guys darauf zu spielen...), ausreichend Testgeräte, angenehme Bürostühle.
Wenn Arbeitsmittel benötigt werden, werden diese bereitgestellt.
Kommunikation
Gelegentlich ist die Aufgabenverteilung etwas chaotisch, im Allgemeinen funktioniert es aber trotz fehlender fixer Strukturen besser als in meinen vorherigen Firmen.
Gleichberechtigung
War nie ein Thema
Interessante Aufgaben
Großteils sehr moderne Technologien (Unity 3D zB), viele verschiedene Aufgaben
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Einer der besten Arbeitgeber Bayerns
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei caxperts gmbh gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Gutes, kollegiales Miteinander.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten. Freunde, Familie und Freizeit kommen nicht zu kurz.
Karriere/Weiterbildung
Flexible Fortbildungsangebote (z.B. Online-Schulungen)
Vorgesetztenverhalten
Sehr faire Geschäftsführung.
Arbeitsbedingungen
Großzügige Arbeitsplätze.
Interessante Aufgaben
Wer sich für Softwareentwicklung im Anlagenbau interessiert, ist hier richtig.
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Super Fima
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei caxperts gmbh gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
familiäres Klima, unkomplizierter Umgang
Arbeitsatmosphäre
kollegialer Umgang, kurze Wege
Work-Life-Balance
Arbeitszeit frei einteilbar, Urlaubsplanung sehr flexibel
Karriere/Weiterbildung
Angebote zu Fort-und Weiterbildung sind großzügig vorhanden
Vorgesetztenverhalten
unkompliziert - es gibt auch keine Hierarchien
Arbeitsbedingungen
großzügiges Büro, aber auch Möglichkeit zum Homeoffice
Kommunikation
regelmäßige Mitarbeiterinfos über Projekte, Erfolge, Umsätze
Interessante Aufgaben
Ist "technology leader" in der Branche - top interessante und zukunftsgerichtete Projekte
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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macht keinen Spaß
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei caxperts gmbh gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
interessante Projekte
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vorgestztenverhalten
Verbesserungsvorschläge
mehr Kommunikation
Arbeitsatmosphäre
immer Ärger mit den Chefs
Interessante Aufgaben
sehr eintönig
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Mein bester Arbeitgeber bisher
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei CAXperts gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 11 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird CAXperts durchschnittlich mit 4,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 67% der Bewertenden würden CAXperts als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 11 Bewertungen gefallen die Faktoren Work-Life-Balance, Gehalt/Sozialleistungen und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 11 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich CAXperts als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.