Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 70 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Cell it! die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 82 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
70 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Umgang miteinanderModern
FührungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Mit dem Teamleiter gut mit dem Standorteiter schlecht, überheblich und man war froh wenn man nichts von ihm benötigt hat.
Man wird wie eine Nummer behandelt, man muss funktionieren, läuft es mal nicht so gut aufgrund der genervten Kunden die sich durch diese ständigen Anrufe belästigt fühlen, wird man sofort angerufen und dadurch wieder unter Druck gesetzt, egal wie gut man sonst war. Wenn man etwas benötigt hat musste man sehr oft nachhaken und lange warten, Urlaubsanträge ect.
Von morgens bis abends immer nur die gleichen Texte runterlabern, Kunden werden in meinen Augen massiv belästigt , man wird oft beschimpft. Machte keinen Spass.
Man konnte immer über alles sprechen.