Kein Verständnis für diese Frustabladerei über diese Plattform. Scharfe Kritik spiegelt nicht die Realität!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Rundum bin ich mit dem Arbeitgeber sehr zufrieden! Ich mag das Unternehmen, es hat Charakter und einen schlauen Kopf an der Spitze, der seinen Mitarbeiter*innen vieles ermöglicht, aber nicht jeden Wunsch von den Lippen abliest.
Die Kritiken hier auf dieser Plattform driften stark voneinander ab. Diejenigen, die sich hier auslassen sind vermutlich die, die ohnehin gekündigt wurden und jetzt gekränkt sind.
Ich mag die Entwicklung vom Team und vom Unternehmen. Ich hab das Gefühl, die guten Leute bleiben und die anderen gehen. Der meiste Grund für mangelnde Arbeitsmotivation ist das Tolerieren der schlechten Arbeit von Kolleg*innen. Das kann hier nicht passieren!
Arbeitsatmosphäre
Ich erlebe die Atmosphäre eigentlich immer sehr freundlich. Sowohl die Kolleginnen als auch die Leitungskräfte und die Geschäftsführung.
Kommunikation
Eigentlich wissen wir durch monatliche Dienstbesprechungen immer über das Unternehmen bescheid. Außerhalb der Sitzungen bekommen wir auch mal Mails mit Informationen. Manchmal sind die Informationen tatsächlich etwas unverständlich, aber bei Fragen kann ich mich persönlich an die Team- oder Geschäftsleitung wenden.
Kollegenzusammenhalt
Das Team ist super! Das Unternehmen wächst und vieles verändert sich dadurch. Auch Kolleg*innen kommen und gehen aber wenn ich mich so umgucke ist das überall so, wo es Fachkräftemangel gibt.
Work-Life-Balance
Ambulanter Job bedeutet viel Flexibilität und eher Arbeit am Nachmittag. Das wusste ich aber vorher.
Vorgesetztenverhalten
Ich hatte bereits mehrere Gespräche sowohl mit der Teamleitung als auch mit der Geschäftsleitung und ja, wenn denen etwas auffällt, dann wird ein Feedback gegeben. Das geschieht aber immer auf Augenhöhe. Meistens sind die Gespräche sogar trotzdem locker in der Atmosphäre.
Manche Dinge werden von der GF entschieden, die ich auch mal nicht so gut finde, aber entweder ich nehme es eben hin oder ich frage nach. Bisher bin ich damit gut gefahren!
Gleichberechtigung
Ich fühle mich gleichberechtigt behandelt. Klar sehen das diejenigen, die sich ggf. durch ein Feedback gekränkt fühlen anders. Dieses Phänomen beobachte ich übrigens insbesondere bei Sozialarbeiter*innen häufiger.
Arbeitsbedingungen
Top!
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist im Verhältnis eher hoch, Betriebsrente, wir bekommen jedes Jahr zu Weihnachten Geschenke (Bücher, Gutscheine,...), jedes Jahr einen Teamtag, dieses Jahr eine echt coole Party mit Drinks for free, vorher Essen, gute Musik!
Image
Fachlich denke ich sind wir echt gut aufgestellt. Bei Kooperationspartner*innen kommt es immer darauf an, ob die auf Augenhöhe kommunizieren oder nicht. Wenn nicht, dann ist schnell die Leitungsebene eingeschaltet. Find ich aber eher gut, weil dann etwas passiert und es voran geht. Die Kooperationspartner*innen finden das sicher nicht immer ganz angenehm.
Karriere/Weiterbildung
Jede*r Mitarbeiter*in bekommt einen Bildungsgutschein zu Beginn des Arbeitsverhältnisses. Klar bin ich dafür verantwortlich den einzulösen und mir was schönes rauszusuchen. Stellen werden immer erst intern ausgeschrieben. Es gibt viele Möglichkeiten in dem Unternehmen zu wachsen.