17 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
17 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
15 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,7Weiterempfehlung: 88%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Super Arbeitgeber & tolles Team
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung bei Chris Fengler in Magdeburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die offene Kommunikationskultur und der freundliche und kollegiale Umgang im Team.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist in den gemeinsamen Meetings immer sehr entspannt.
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
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Kann ich als Arbeitgeber empfehlen!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Chris Fengler in Magdeburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre bei Fengler Consulting ist immer konstruktiv. Probleme werden aktiv angegangen und jeder hier geht gerne Arbeiten. Kein Meckern über Montag oder Unzufriedenheit zu seinem Job.
Work-Life-Balance
Im Team wird eine hohe Performance verlangt, dafür wird gleichzeitig der aktive Ausgleich durch Themen und Mindset-Calls gefördert. Außerdem ermöglicht das fully remote arbeiten für mich eine optimale Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt wird regelmäßig angepasst, ohne, dass man danach fragen muss.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt im Team ist super. Immer noch das beste Team in dem ich bisher arbeiten durfte. Bei unserer Powerwoche, die wir gemeinsam vor Ort verbringen, fühle ich mich danach immer voller Energie
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten sind immer bemüht, eine gute Lösung für alle Seiten zu finden
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind für mich total gut. Meine Stärken werden gefördert und bei Arbeits-Equipment fehlt es an nichts.
Kommunikation
Die Kommunikation untereinander ist offen und reflektiert. Hier wird immer wieder darüber gesprochen, was gut läuft und was noch besser laufen könnte.
Interessante Aufgaben
Meine Aufgaben finde ich super spannend. Weil ich gerne montags gerne zur Arbeit kommen möchte, finde ich es gut, dass mein Job klar strukturiert ist und klare Vorgaben enthält, aber ich mich auch hier konstruktiv einbringen kann.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Toxische Arbeitsverhältnisse
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Fengler Consulting GmbH in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Hier arbeiten sehr unterschiedliche Charaktere, was ja nicht unbedingt schlecht ist, aber ich hatte immer das Gefühl nicht reinzupassen und dass von oben herab auf mich geschaut und hinter dem Rücken oft gelästert wird.
Work-Life-Balance
Wenn man kein Workaholic ist, ist man hier falsch. Wenn man pünktlich nach 8h Feierabend macht, um 16 Uhr wurde man des Öfteren schief angeschaut. Man kann sich seine Arbeitszeit recht flexibel einteilen wann man anfangen möchte zwischen 7 und 9 Uhr, man muss jedoch jeden Tag ins Büro kommen und kann nur in Ausnahmefällen Homeoffice machen.
Karriere/Weiterbildung
Wenn man nachfragt, gibt es immer eine Möglichkeit, sich weiterzubilden :)
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist ganz gut, ich konnte mich nicht beschweren. Nach der Probezeit gab es unaufgefordert eine kleine Gehaltserhöhung.
Kollegenzusammenhalt
Untereinander wird versucht, sich immer gegenseitig zu helfen, was ich sehr geschätzt habe, wusste aber nie, ob es ehrlich gemeint ist oder nicht.
Umgang mit älteren Kollegen
Manchmal schroffer Ton, aber sonst alles supi
Vorgesetztenverhalten
Lästereien gehen für mich gar nicht am Arbeitsplatz
Arbeitsbedingungen
Jeder sitzt in kleinen Räumen und manche in Einzelbüros, muss man mögen. Kernarbeitszeit ist von 9-16 Uhr, drumrum kann man flexibel arbeiten, dass man kein Homeoffice anbietet ist m.M.n nicht mehr mit der Zeit
Kommunikation
Kommunikation läuft ausschließlich über ein Projektmanagementtool und man musste alles dort fragen/schreiben, persönliche Kommunikation über Themen war nicht so gerne gesehen, da es sonst keine Nachweise gibt. Leider war die Kommunikation von der Führungsebene auch immer sehr durch die Blume und wenn man einen Fehler gemacht hat, wurde man schief angeschaut.
Gleichberechtigung
Man merkt wer schon länger im Unternehmen ist, da diese bevorzugt behandelt werden
Interessante Aufgaben
Es gibt ein vielfältiges Aufgabenfeld, man muss sich jedoch für die Branche interessieren.
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Umwelt-/Sozialbewusstsein
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10/10
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Chris Fengler in Magdeburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offene und entspannte Arbeitsatmosphäre
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Der richtige Ort für Leute, die Wertschätzung und top Arbeitsbedingungen suchen, aber auch hustlen wollen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Fengler Consulting GmbH in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Leute hier funktionieren einfach logisch. Es gibt kein sprunghaftes Verhalten oder irrationale Gefühlsausbrüche.
Arbeitsatmosphäre
Es gibt einen Teamcoach. So hat man immer jemanden, der mit neutralem Blick von außen die Teamdynamik im Auge behält. Außerdem gibt es regelmäßige Coachingtermine für die Führungskräfte zum Umgang mit den Mitarbeitern und Team Workshops für alle.
Gute Arbeit wird gesehen und gelobt. Gute Leistungen werden regelmäßig auch vor dem ganzen Team gelobt und positives Kundenfeedback kommt auch bei den entsprechenden Stellen an.
Image
Die Mitarbeiter sind stolz Teil des Teams zu sein. Man hat das Gefühl mit seiner Arbeit wirklich jemandem zu helfen.
Work-Life-Balance
Also Remoteangestellter komplett flexibel. Ich vereinbare meine Termine beim Kunden selbst und alle Arbeiten im Homeoffice müssen einfach nur pünktlich und gut erledigt sein. Dabei spielt der Weg dahin keine Rolle.
Karriere/Weiterbildung
Für Weiterbildungen sind alle Türen offen. Auch die Geschäftsführung investiert regelmäßig in Coachings für sich und das Team.
Kollegenzusammenhalt
Als Remoteangestellter sicherlich etwas individuell, aber wenn ich vor Ort war, war die Stimmung jedes Mal super. Keine Grüppchenbildung, keine Lästereien, sondern ein Top Team mit gutem Zusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Als eher junges Unternehmen, gibt es noch keine älteren Kollegen, aber die Leute, die seit Anfang an dabei waren, sind dem Unternehmen immer noch treu.
Vorgesetztenverhalten
Man weiß immer woran man ist. Die Unternehmenswerte sind klar definiert und an denen mann man sich gut orientieren. Wenn Fehler passieren wird konstruktiv daran gearbeitet, wie diese in Zukunft vermieden werden können. Wenn Ziele ambitioniert sind, wird auf Feedback der Mitarbeiter eingegangen und geschaut wo optimiert oder automatisiert werden kann.
Arbeitsbedingungen
Hier wird an keiner Ecke gespart. Bei Veranstaltungen kann man sich sicher sein, dass die Firma alles bezahlt. Die Mitarbeiter vor Ort dürfen jeden Freitag auf die Firma Essen bestellen.
Außerdem wird verstanden, dass sich Optimierungen durch Technik sehr schnell amortisieren, also wird auch hier gerne investiert.
Kommunikation
Sehr klare Kommunikation. Alle Arbeitsanweisungen über Trello verschriftlicht und dokumentiert.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist auf jeden Fall überdurchschnittlich. Da das Unternehmen in der Personalgewinnung tätigt ist, wird verstanden, wie viel teuerer es ist, neues Personal zu suchen und einzuarbeiten, anstatt die guten Leute zu halten.
Gleichberechtigung
Ein absolut diverses Unternehmen. Hier arbeiten sehr viele Frauen. Auch die Herkunft spielt keine Rolle. Jeder bekommt die Position für die man am besten geeignet ist.
Interessante Aufgaben
Da das Unternehmen noch eher jung ist, steht oft das Tagesgeschäft im Vordergrund. Man hat aber immer die Freiheit das eigene Aufgabengebiet mitzugestalten.
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Die Chance, sich persönlich weiterentwickeln zu können und das zu finden, was einen wirklich erfüllt!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung bei Fengler Consulting GmbH in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Chance, sich weiterentwickeln zu können und der Zusammenhalt des Teams.
Arbeitsatmosphäre
Tolles Team und angenehme Arbeitsatmosphäre, die auch mit Spaß verbunden ist!
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Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Toller Arbeitgeber, der seine Mitarbeiter wertschätzt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Chris Fengler in Magdeburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
ein helles Büro, schön ruhig, gut um konzentriert zu arbeiten
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung und persönliche Entwicklung wird sehr stark gefördert und als Plus für die ganze Firma gesehen, um zusammen zu wachsen.
Kollegenzusammenhalt
es ist ein miteinander, gegenseitige Unterstützung und Teamwork werden großgeschrieben - Ellenbogen sind hier nicht erwünscht
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind sehr gut. Mit höhenverstellbaren Tischen und ergonomischen Stühlen wird auf die Gesundheit geachtet. Alle Büroräume sind klimatisiert. Die benötigten Arbeitsmittel sind alle vorhanden und auf dem neuesten Stand.
Kommunikation
die Kommunikation untereinander ist sehr gut, regelmäßige Feedbackgespräche, Teammeetings und auch Coachings fördern die Kommunikation auch noch
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Mein Job bei Chris Fengler gehört definitiv zu den besten Jobs, die ich bisher hatte.
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Chris Fengler in Magdeburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man bekommt immer ehrliches Feedback, kann eigene Ideen mit einbringen und bekommt die Chance, sich weiterzubilden. Außerdem ist für jeden Persönlichkeitstyp Platz, ob Intro- oder Extravertiert. Niemand muss sich verstellen und alle sind absolut Authentisch, deshalb funktioniert der Teamzusammenhalt auch so gut!
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist super familiär.
Vorgesetztenverhalten
1 mit Sternchen!
Arbeitsbedingungen
Höhen verstellbarer Schreibtisch für einen gesunden Rücken!
Kommunikation
Es wird immer offen miteinander kommuniziert und neue Ideen können genauso mit eingebracht werden wie Dinge, die man noch besser machen könnte.
Gleichberechtigung
Flache Hierarchien, jeder ist zu 100 % Teil des Teams.
Interessante Aufgaben
Jeder hat die Möglichkeit, sich in seinem Interessengebiet weiterzubilden und zu entwickeln.
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Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
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Großartiger Arbeitgeber!
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Chris Fengler in Magdeburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht eine sehr angenehme Arbeitsatmosphäre! Das Team ist motivierend und wertschätzend, was die Stimmung auf der Arbeit positiv beeinflusst.
Karriere/Weiterbildung
Hier hat man jederzeit die Möglichkeit sich fachlich als auch persönlich weiterzuentwickeln. Stärken und Interessen werden gefördert.
Kollegenzusammenhalt
Das Team unterstützt sich in den verschiedensten Situationen und bei Problemen wird gemeinsam nach Lösungen gesucht.
Kommunikation
Es wird großen Wert auf offene Kommunikation gelegt. Die regelmäßigen Feedbackgespräche sind konstruktiv und tragen zur Selbstreflexion bei.
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Besser geht's nicht!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Chris Fengler in Magdeburg gearbeitet.
Vorgesetztenverhalten
Sehr achtsam, sympathisch und freundlich. Stellt alle gewünschten Ressourcen zur Verfügung. Kommuniziert auf Augenhöhe.
Arbeitsatmosphäre
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 34 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Chris Fengler durchschnittlich mit 4,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,5 Punkte). 71% der Bewertenden würden Chris Fengler als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 34 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Image und Karriere/Weiterbildung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 34 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Chris Fengler als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.