Guter Arbeitgeber, nette Atmosphäre - durchschnittlicher Verdienst
Gut am Arbeitgeber finde ich
Familiäres Umfeld, man fühlt sich gut aufgehoben und man freut sich auf die Arbeit.
Wenn was privates dazwischen kommt, ist es möglich sich darauf zu verständigen früher zu gehen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Oftmals zu lange Zeitspanne bei Entscheidungen.
Informationsfluss könnte etwas besser sein, ebenfalls auch untereinander (Abteilungen).
Halten an alten Arbeitszeiten fest.
Verbesserungsvorschläge
Grundgehalt:
offenere Gehaltsverhandlungen / Anpassungen an Wirtschaftlichen Durchschnitt, aktuell deutlich drunter.
Es wird bei Verhandlungen auf das Argument bezogen
"mehr geht nicht - wenn später Außendienst, dann weniger Grundgehalt".
Des Weiteren gibt es ein Teamziel worauf die Kalkulation der Provision basiert. Hier wäre es denke ich vorteilhafter, um den motivierten Kollegen eine bessere Chance zu geben - nicht ein übergreifendes - sonder ein Teamziel zu veranschlagen, welches von Account Manager und Inside Sales besteht und nicht aus einer ganzen Abteilung.
Arbeitszeit:
Man könnte sich zeitlich an den Kunden orientieren, Möglichkeit auf flexiblen Arbeitsbeginn z.B. zwischen 6 und 8 Uhr.
Standard Arbeitszeiten (9-18 Uhr) sind nicht mehr modern.
Arbeitsatmosphäre
Man fühlt sich sehr familiär aufgehoben und schließt schnell privat auch Freundschaften.
Kommunikation
Untereinander im Team ist die Kommunikation Top. Wenn es um die diversen Abteilungen geht, ist da potential nach oben.
Kollegenzusammenhalt
Man unterstützt sich gegenseitig, auch wenn es manchmal schwer fällt. Es gibt immer einen Kollegen der einen mit Rat und Tat zur Seite steht.
Work-Life-Balance
Hier wird sehr gut darauf geachtet, ebenfalls durch die Corona Zeit wurde den Kollegen die Option gegeben vom Home Office aus zu arbeiten. Hier sollte sporadisch dran festgehalten bzw. eine Mischung von Firmen Anwesenheit und Home Office in der Zukunft gefunden werden.
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation ist dementsprechend mal gut, mal weniger gut.
Interessante Aufgaben
Wenn man sich die Projekte erarbeitet, kann man durchaus viele Interessante Aufgaben haben. Ebenfalls besteht die Möglichkeit auf Messen etc. zu gehen.
Gleichberechtigung
Man wird gehört und oftmals wird dies auch so aufgenommen wie man es meint. Ich habe nicht das Gefühl das Kollegen ausgegrenzt werden.
Umgang mit älteren Kollegen
Ich habe nicht das Gefühl das ältere Kollegen ausgegrenzt werden.
Arbeitsbedingungen
Durch die Abwechslung mit Home Office und im Betrieb zu arbeiten, bin ich die Meinung dass dies bei der Mehrheit der Kollegen gut angekommen ist und dadurch die Motivation gestärkt wurde.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ist vorhanden wie sein soll.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt im Inside Sales könnte mehr dem Standard entsprechen, welcher in Süd Deutschland veranschlagt wird. Ebenfalls ist das Team-Provisionsmodell veraltet und könnte überarbeitet werden.
Image
Kunden kennen einen, wenn man Sie direkt darauf anspricht. Allerdings könnte das Image durch die Kunden die man betreut größer sein.
Karriere/Weiterbildung
Man hat Möglichkeiten sich weiterbilden zu können, große Aufstiegschancen gibt es nicht. Meist nur den Sprung zum Account Manager wenn man dies möchte. Führungspositionen sind jahrelang besetzt.