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Schutz 
GmbH
Vorstellungsgespräche

12 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,6
Score-Details

12 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Gutes Gespräch, ich freue mich !

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei City Schutz GmbH in Naumburg als Sicherheitsmitarbeiter beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Sehr geehrte Bewerberin oder sehr geehrter Bewerber, es freut uns sehr, dass Sie unseren Bewerbungsprozess als positiv bewerten. Wir freuen uns auf eine gute Zusammenarbeit. Herzlich willkommen im City Schutz Team.

Verbesserung dringend angeraten!

2,1
Bewerber/inHat sich 2018 bei City Schutz GmbH in Naumburg als Bereichsleitung beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Sehr geehrte Bewerberin oder sehr geehrter Bewerber, es tut uns sehr leid, dass Sie nicht mit unserem Bewerbungsprozess zufrieden waren. Gerne können Sie uns unter info@city-schutz.de Einzelheiten mitteilen - nur so haben wir die Möglichkeit, uns weiterzuentwickeln und gegebenenfalls Probleme zu lösen. Wir wünschen Ihnen alles Gute.

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