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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 8 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei C+K Service die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 11 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
C+K Service
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
C+K Service
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

8 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeitern vertrauen

    FührungModern

    75%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    63%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    63%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    63%

  • Offen für privaten Austausch sein

    Work-Life BalanceModern

    63%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreFührungskraft

Das Team ist super. Jeder denkt mit und alle packen mit an. Selbst die Geschäftsführung ist sich für nichts zu schade.

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5,0
KommunikationFührungskraft

Klappt gut und meistens auf kurze Wege

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5,0
KollegenzusammenhaltFührungskraft

Aus Kollegen werden Freunde. Der Zusammenhalt ist super und toll. Man kann sich auf der Arbeit, sowie privat auf viele Kollegen verlassen.

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5,0
Work-Life-BalanceFührungskraft

Man kann sein Privatleben gut mit der Arbeit kombinieren. Spontaner Urlaub ist möglich. Auch ein kurzfristig dazwischen gekommener Termin kann nach Rücksprache wahrgenommen werden.

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5,0
VorgesetztenverhaltenFührungskraft

Ganz normal, nicht abgehoben- - Lösungen werden erzielt. Offenes Ohr.

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5,0
Interessante AufgabenFührungskraft

Die Aufgaben sind immer interessant und neu. Es wird nie langweilig.

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