Bewertung Ausbildung
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Respektvoller Umgang
- Faires Zeitenmodell
- Faire Entlohnung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Analog zu den Verbesserungsvorschlägen
Verbesserungsvorschläge
- Ausbildungskonzept erstellen
- individuelle Förderungen stärken
- Kommunikation mit Auszubildenden erhöhen
Die Ausbilder
Wenig Kommunikation, kaum Anleitung in die Bereiche, fehlende individuelle Förderung von Charakter und Stärken
Spaßfaktor
Fehlendes Ausbildungskonzept innerhalb der Abteilungen, stupide Tätigkeiten
Aufgaben/Tätigkeiten
Überwiegend einzelne stupide Tätigkeiten anstatt einem gemeinsamen Konzept zu folgen.
Variation
Möglichkeit verschiedene Abteilungen zu durchlaufen und Bereiche zu sehen ist gegeben. Aufgabenvariation innerhalb der Abteilung ausbaufähig.
Respekt
Kaum negative Erlebnisse. Respektvoller Umgang gegeben.
Karrierechancen
Übernahmen und Möglichkeiten sind gegeben und werden gewerkschaftlich gefördert.
Arbeitsatmosphäre
Abteilungsinterne sowie auch -übergreifende Unternehmungen sind nicht bekannt. Die Atmosphäre hat weder positiv noch negativ herausgestochen.
Ausbildungsvergütung
Im Vergleich mit anderen Auszubildenden wurde eine hohe Ausbildungsvergütung gezahlt.
Arbeitszeiten
Arbeitszeiten waren mit 35 Std/Woche sowohl kürzer als in anderen Betrieben. Zudem ein flexibles Arbeitszeitenmodell