Sehr hierarischer Laden mit Nose Up Führungskräften im 6 Stock.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Schwierig. Selbst nach ein paar Jahren raus, tue ich mir schwer was Gutes zu sehen. Ich war heilfroh als Corona losging und ich nicht mehr hinfahren musste.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Umgang mit Kollegen, Hire and Fire, nur streamligned Menschen bekommen eine Chance.
Verbesserungsvorschläge
Wesentlich wertschätzender sein, weniger arrogant.
Arbeitsatmosphäre
Der Ton kommt von oben. Damals gab es in München noch einen GF ( keine Ahnung ob der schon in Rente ist), der eine gewisse Gutsherrenart an sich hatte. Ausserdem war er ein Koleriker. Die FK unter Ihm waren nicht wesentlich besser, besonders nicht die alten Höchster aus Frankfurt.
Kommunikation
Man hat sich bemüht
Kollegenzusammenhalt
Eher mässig. Viele haben eher darauf geachtet das sie gut darstehen.
Work-Life-Balance
Viel Arbeit
Vorgesetztenverhalten
Wenig Wertschätzung, eher Egos. Nose Up, besonders die aus dem Business Unit Management Comitee. Auch extrem Seilschaften abhängig.
Interessante Aufgaben
Ja, konnte schon mal passieren
Gleichberechtigung
Fand man wichtig
Arbeitsbedingungen
Modern
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Chemie, noch weitere Fragen? Alles nach Inden, wo die Richtlinien noch lax sind.
Gehalt/Sozialleistungen
Hat schon gepasst. Aber war ein Schmerzensgeld. Die jährliche Anpassung war stark vom Vorgesetzten abhängig und nicht für alle gleich.....
Karriere/Weiterbildung
Wenn man nicht eine Zeit lang in der schweizer Zentrale war, schlecht.
Umgang mit älteren Kollegen
Image
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe/r ex KollegIn,
vielen Dank für das Feedback. Ihre Erfahrungen beruhen auf dem Jahr 2017 und davor, daher kann ich dies im heutigen Unternehmen nicht wiedererkennen. Gerne nehme ich Ihre Kritikpunkte aber auf und spreche mit dem Personalverantwortlichen für München.
Vielen Dank!
Viele Grüße
Wencke Leyens-Wiedau