6 Bewertungen von Bewerbern
6 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Den Bewerbungsprozess transparent gestalten und den Bewerber auf dem neuesten Stand halten
Stärken , welche Kenntnisse, welche Ansprüche man an den Job hat. welche Erwartungen
Terminliche Zusagen, Rückmeldung, einhalten
Ich habe mich als Servicetechniker für den Außendienst beworben aber die Reisetätigkeit von 30 % war mir dann doch zu hoch. Das Gespräch mit dem Herrn war klasse. Mal kein Personaler. Das Sonderzahlungssystem ist klasse. Allerdings ist man dafür auch ziemlich viel unterwegs.