17 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
17 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
12 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenKein Logo hinterlegt
kununu Score: 3,9Weiterempfehlung: 71%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Von der Produktion in die Forschung..
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Saubere meist ordentliche Arbeitsräume. Durch Umstrukturierung ergibt sich eine Überbesetzung der sowieso zu wenigen Büro Flächen!
Sicherheitsbestimmungen, fragwürdig.
Work-Life-Balance
40std Woche.
Kaum bis max. 1 mal Wöchentlich home-Office wenn überhaupt möglich mit Anstellung.
Unterschiedliche und ungleiche aufgeteilte Anfangszeiten. 06/07/09 Uhr. Komplette Katastrophe!
Karriere/Weiterbildung
Schulungen für den Einsatzzweck werden gemacht.
Weiterbildung im Unternehmen, nicht vorhanden
Gehalt/Sozialleistungen
12. Gehälter
Keine Benefits!
Essenszuschlag wurde gestrichen!
Keine Sonderzahlungen
Grundgehalt aktzeptabel!
Keine Sozialleistungen!
Kollegenzusammenhalt
Super Nettes Team, untereinander Familiäres verhalten!
Vorgesetztenverhalten
Ignoranz und nicht tolerierbares Verhalten (Beleidigungen) von Vorgesetzten, wird nicht ernst genommen!
Es bedarf bei vielen Führungskräften an Schulungen/Weiterbildungen. Team Leitung verbesserungsfähig
Kommunikation
seid Jahren Verbesserungswürdig. Vorschläge werden ignoriert oder nicht umgesetzt.
Gleichberechtigung
Team Mitglieder werden ungleich bevorzugt und behandelt, teils ignoriert
Interessante Aufgaben
Dadurch das dieses Unternehmen nach sehr langer Zeit eingesehen hat, dass die Forschung doch Hauptbestandteil eines Start-UP'S ist, gibt es nun Interessante Tätigkeiten!
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Top Company
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Kantine
Arbeitsatmosphäre
In der Entwicklung super Team, aber auch die anderen Abteilungen sind cool
Work-Life-Balance
geht noch besser
Gehalt/Sozialleistungen
Mehr geht immer
Kollegenzusammenhalt
sehr bunter Haufen, aber sehr gute Zusammanarbeit
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt keine Bevorzugung oder Benachteiligung
Vorgesetztenverhalten
In meinem Bereich fair
Arbeitsbedingungen
modern
Kommunikation
hier und da mal etwas unsortiert
Interessante Aufgaben
Insgesamt top Thema, anspruchsvoll und was fürs Hirn und immer wieder neues (auch zum nachbessern)
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Seltsame Firma mit vielen Versprechungen aber wenig reellen Tatsachen. Interessantes Produkt aber da hört es schon auf.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Vielseitige Arbeit, ich habe viel gelernt. Das Produkt ist sehr interessant auch mit den genannten Informationslimitierungen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu viele Versprechungen die nicht stimmen.
Manchmal unglaublich frustrierend wenn die eigene Arbeit von mehreren Wochen grundlos verworfen wird.
Gehalt sehr schlecht.
Verbesserungsvorschläge
Offenere Informationskultur oder zumindest gleich am Anfang Limits setzen.
Personal wirklich wenigsten den Durchschnitt zahlen da viele Sonderzahlungen wegfallen, auch wenn es ein Startup ist...
Übersichten in Abteilungen etablieren.
Regelmäßiger Termine für Themen etablieren.
Einfach normale Firmenabläufe etablieren...
Arbeitsatmosphäre
Viel Arbeit, gedrückter Stimmung. Offener Diskurs über Themen die man bearbeitet nicht vorhanden, die Geheimhaltung ist A und O. (Selbst in der Entwicklung)
Image
Sehr gut was man liest auch wenn intern die Dinge etwas anders laufen.
Work-Life-Balance
Sehr stressig aber man hat einen Obstkorb... Die Arbeitszeiten sind normal wie bei anderen Unternehmen, in meinem Fall Gleitzeit.
Karriere/Weiterbildung
Damit habe sie micht gelockt aber Karriere auch im bereich Gehalt sehr schlecht. Weiterbildung nicht wirklich nötig da die Arbeit vielseitig ist, man lernt viel.
Gehalt/Sozialleistungen
Unterdurchschnittlich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sie probieren es. Die Realität sicht aber anders aus.
Kollegenzusammenhalt
Viele junge Leute und kleinere Events, nicht meins aber für andere sicher positiv.
Umgang mit älteren Kollegen
Normal.
Vorgesetztenverhalten
Zwar haben manche was drauf aber wenn jemand höheres oder der CTO was sagt ist alles vorbei, so muss es dann gemacht werden auch wenn es Falsch ist.
Arbeitsbedingungen
Sehr unstrukturiert, verplant. Man hat interesse an Projekten wird aber immer limitiert. Abläufe in der Firma sind nicht ausgearbeitet oder existieren nicht.
Kommunikation
Ich wusste manchmal nicht was mein Kollege neben mir macht...
Gleichberechtigung
Wie überall.
Interessante Aufgaben
Sehr vielseitig und man beteiligt sich am ganzen Ablauf von Themen/Projekten, mit dem großen Hindernis der Geheimhaltung die Absurd ist...
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Chaotisches startup mit Verbesserungswürdiger Kommunikation
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Zeitnahe, offene Kommunikation
Arbeitsatmosphäre
In letzter Zeit schlechter werdend
Kommunikation
Kaum Informationen über aktuelle Entwicklungen und Ereignisse (Besuch von Investoren,.. )
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Gute Firma mit viel Potenzial
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kollegenzusammenhalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
teilweise zu starke Hierarchien
Arbeitsatmosphäre
Sehr gute Team
Image
gut soweit
Work-Life-Balance
Verbesserungspotenzial
Karriere/Weiterbildung
ganz ok - mittelmäßig
Gehalt/Sozialleistungen
Geht so, aber als Start-Up wohl normal
Kollegenzusammenhalt
richtig gut
Vorgesetztenverhalten
In den meisten Fällen sehr gut
Arbeitsbedingungen
Home office sollte möglich sein, schöne Gebäude und Arbeitsplätze
Kommunikation
Könnte besser sein, vor allem von oben nach unten
Gleichberechtigung
100%
Interessante Aufgaben
In der F&E sehr abwechslungsreich, aber auch stressig
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Interessantes Produkt in dem noch viel Arbeit steckt.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Work-Life-Balance
40Stunden Woche.
Arbeitsatmosphäre
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Tolle Technologie
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr gute Teamgemeinschaft
Work-Life-Balance
Für ein Start-Up ok
Kollegenzusammenhalt
sehr gut
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Dynamisches Unternehmen dessen Energiespeichertechnologie echten Mehrwert bietet.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Innovatives Unternehmen mit Gründergeist, divers
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Dynamisches StartUp mit Zukunfts "Potential"
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich freue mich täglich auf die Arbeit zu kommen.
Der Arbeitsalltag mit den Kollegen macht einfach Spaß
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Beratungsressistent besonders in der Führungsebene, siehe weitere Bewertungen.
Verbesserungsvorschläge
Bewertungen hier auf diesem Portal lesen, verstehen und Verbesserungen Umsetzen.
Mehr Gehalt.
Sozialleistungen.
Essenszuschlag nach kürzung wieder anbieten!
Kommunikation in allen Bereichen verbessern und Leben!
Arbeitsatmosphäre
Der Kollegenzusammenhalt und Umgang miteinander ist wirklich Positiv. Wie es auf Führungsebene aussieht, liest man in anderen Bewertungen.
Alle Arbeitsbereiche sind als sauber und ordentlich anzusehen.
Image
Image wird groß geschrieben!
Work-Life-Balance
excuse me wir haben 2023?
Es gibt keine Möglichkeiten für Homeoffice oä.
40std Woche und Arbeitsbeginn 07:00Uhr.
Dies ist nichtmehr zeitgemäß und frustiert etliche Mitarbeiter.
Der Wunsch von vielen nach einer 35std Woche bei gleicher Bezahlung wird natürlich ignoriert.
Dass dies natürlich die Produktivität eines jeden einzelen Steigern würde.. nunja.
Karriere/Weiterbildung
keine Bekannt bislang
Gehalt/Sozialleistungen
Es könnte aufjedenfall mehr sein!
Es gibt kein Urlaubs/Weihnachtsgeld oder Sonderzahlungen.
Demzufolge müsste das Grundgehalt viel höher ausfallen!
Bei Bewerbungsgesprächen wurde einem gut zugeredet, dass es ja mal mehr werden könnte.
Jedoch traut sich keiner nach einer Lohnerhöhung zu fragen.
Der Vorstand steht immer mit Luxussportwagen vor der Firma..
CTO und C FO ebenfalls.
Da stellt sich bei vielen im Kopf eine Frage..
Kollegenzusammenhalt
Super!
Vorgesetztenverhalten
Im unteren Bereich sind Vorgesetze wirklich Lobenswert.
Hier wird Ehrlichkeit und Zusammenhalt groß geschrieben und gelebt!!
Arbeitsbedingungen
alles ist sauber und Ordentlich.
Darauf wird Wert gelegt. Auch dem zu schulden, das fast täglich besuche "Weltweit" in der Firma unterwegs sind.
Kommunikation
Kommunikation bei Cmblu?
Abläufe und Projektstände werden den "einfachen" Mitarbeitern so gut wie nie richtig mitgeteilt.
Es gibt täglich etliche Meetings, seien es Morgenrunden oder sog. "Daylis"
Fragt man danach seinen nächsten Vorgesetzen, nach dem aktuellen Stand wird einem etwas mitgeteilt, was sich nach 15min wieder ändert.
Dies ist aufjedenfall verbesserungswürdig!
Interessante Aufgaben
Es gibt täglich neue spannende Projekte.
So nah am zukünftigem "Produkt" dran zu sein macht einen selbst aufjedenfall stolz!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Tolle Idee, tolles Konzept, verbesserungswürdiger Vorstand
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Der Vorstand muss die rosarote Brille abnehmen und einfach mal den Managern und Angestellten vertrauen.
Auch wären weniger Einzelgänge des Vorstandes gut - ein offeneres Ohr wäre toll
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist definitiv in den letzten Jahren immer weiter ins negative abgerutscht.
Dies ist insbeondere durch den Vorstand (Auf der technischen Ebene) zu verschulden.
Image
Das Image der Firma ist durch die Presse gut.
Work-Life-Balance
Die Aufgaben variieren sehr viel und häufig. Oftmals ist der grund der Einstellung ein Jahr später nicht mehr relevant und man arbeitet an was anderem. Auch können oft wichtige Aufträge von oben kommen, eelche schon die ein oder andere Überstunde erzeugt hatte.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt untereinander in den Ebenen ist gut, je weitee höher man innerhalb dieser Ebenen blickt, desto negativer wird das Bild von unten nach oben gesehen.
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten des Vorstand allgemein ist als Ungenügend zu beziffern. Hier bräuchte es durchaus mehr Erfahrung und einen Wechsel. Das Verhalten des technischen Vorstandes frustriert mittlerweile jeden Mitarbeiter, vom Manager bis hinunter zum Angestellten. Hier sieht man definitiv den größten Knackpunkt ob die Firma zukünftig Erfolg hat oder zum Scheitern verurteilt ist.
Auch die Meinung des Vorstandes gegenüber Seiten wie Kununu und anderen Bewertungssseiten sollte überdacht werden - denn Kritik, nicht nur innerhalb des Unternehmens - kann auch begründet und gerechtfertigt sein.
Kommunikation
Die Kommunikaion zwischen Managern und dem Vorstand ist definitiv verbersserungsfähig.
Teilweise wird aich auch von oben irgendetwas zusammengereimt ohne mal ansatzweise diejenigen zu Fragen, die auf den jeweiligen Gebiet Erfahrung haben. Dies liegt auch an der wenig vorhandene Erfahrung des technischen Vorstands.
Gehalt/Sozialleistungen
Unterdurchschnittlich, da Startup ohne einnahmen. Wer ein durchschnittliches Gehalt erwartet ist hier falsch.
Gleichberechtigung
Bisher soweit ich weiß nichts zu bemängeln.
Interessante Aufgaben
Die Aufgabenvielfalt ist erstaunlich, variiert aber je nach Tätigkeitsfeld. Für den einen oder den anderen kann dies allerdings durchaus zu viel sein.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 21 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird CMBlu Energy durchschnittlich mit 3,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt im Durchschnitt der Branche Energie (3,7 Punkte). 62% der Bewertenden würden CMBlu Energy als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 21 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Umgang mit älteren Kollegen und Image den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 21 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich CMBlu Energy als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.